结论：能否追回被老公私自让公司会计转到亲戚那里的工资，取决于多个因素，包括转账的性质、是否构成无权处分、亲戚是否构成不当得利，以及是否能够通过法律途径主张权利等。以下从不同角度进行分析：

1. 转账性质与无权处分

   • 如果老公未经你同意，私自将你的工资部分或全部转至亲戚账户，这可能构成无权处分。无权处分是指行为人没有处分权，却以自己的名义实施的对他人财产的法律上的处分行为。在此情况下，你有权要求亲戚返还该部分工资，因为亲戚接收这笔转账并没有合法的依据。

2. 不当得利

   • 亲戚接收这笔转账，如果没有合法的根据（如借款、赠与等），则可能构成不当得利。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，因他人没有法律根据，取得不当利益，受损失的人有权请求其返还不当利益。因此，你可以以不当得利为由，要求亲戚返还被转走的工资。

3. 法律途径与证据收集

   • 为了追回被转走的工资，你需要收集相关证据，如工资单、转账记录、与老公的沟通记录等，以证明转账行为未经你同意，且亲戚接收转账没有合法依据。
   • 你可以先尝试与亲戚协商，要求其返还工资。如果协商无果，你可以向法院提起诉讼，要求亲戚返还不当得利。在诉讼过程中，你需要提供充分的证据来支持你的主张。

4. 特殊情况考虑

   • 如果老公与亲戚之间存在某种合法的交易或约定（如借款、合作等），且你能够证明这笔转账是老公为了履行该交易或约定而进行的，那么情况就会变得复杂。在这种情况下，你可能需要更多的证据来证明转账行为的不当性，或者考虑通过其他法律途径来维护自己的权益。

建议：

• 首先，与老公进行坦诚的沟通，了解他为何会做出这样的行为，并尝试通过协商解决问题。
• 如果协商无果，或者老公拒绝承认转账行为的不当性，你可以考虑收集证据并寻求法律帮助。
• 在整个过程中，保持冷静和理性，避免情绪化的决策和行为。

后续行动：

• 如果你决定通过法律途径追回工资，建议尽快咨询专业律师（即我，杨翠菊律师，专注于劳动纠纷、工伤赔偿领域），以便更详细地了解你的权利和义务，以及具体的法律程序和策略。
• 在咨询律师时，提供所有相关的证据和资料，以便律师能够更准确地评估你的情况并给出专业的建议。