结论：公司违法时，责任主体并非简单地指向董事长或法定代表人，而是需要根据具体情况和法律规定来确定。以下是对此问题的详细分析：

1. 公司责任优先原则

   • 根据《中华人民共和国公司法》，公司作为企业法人，拥有独立的法律地位和财产。当公司违法时，首先由公司以其全部财产承担法律责任。这意味着，公司本身是违法行为的直接责任主体。

2. 法定代表人责任

   • 法定代表人作为代表法人行使职权的负责人，如果公司违法活动是在其决策、同意、默许等情形下发生的，那么法定代表人需要承担相应的法律责任。这种责任可能包括行政责任、民事责任，甚至在构成犯罪的情况下，承担刑事责任。
   • 例如，如果法定代表人直接参与或指挥了公司的违法行为，如财务造假、偷税漏税等，那么其将面临法律的制裁。

3. 董事长责任

   • 董事长作为公司董事会的主席，主要负责召集和主持董事会会议，代表董事会行使职权。董事长本身并不直接承担公司违法的责任，除非其作为直接负责的主管人员参与了违法行为。
   • 如果董事长在违法行为中起到了关键作用，如决策、指挥或默许等，那么其也可能被视为直接责任人员，并承担相应的法律责任。

4. 直接责任人员责任

   • 当公司违法构成单位犯罪时，不仅会对单位判处罚金，还会对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。这包括但不限于董事长、总经理等高级管理人员，以及在公司违法活动中起到关键作用的其他人员。
   • 例如，在公司财务造假案件中，除了公司本身需要承担法律责任外，直接参与造假的财务人员、高管等也可能被追究刑事责任。

5. 责任确定与追诉流程

   • 公司违法后，司法机关会依法进行调查，根据具体违法事实和证据，准确认定各个相关人员在违法活动中的地位、作用和责任大小。
   • 在确定责任主体时，会综合考虑违法行为的具体情节、参与人员的角色和参与度、是否存在故意或过失等因素。
   • 对于涉嫌违法的个人，如董事长、法定代表人等，可能会依法采取强制措施，但这并不意味着一定会被“抓”。最终的处理结果取决于调查结果和法律规定。

建议与后果：

• 对于公司而言，应严格遵守法律法规，建立健全的内部控制机制，防止违法行为的发生。
• 对于董事长和法定代表人等高级管理人员而言，应增强法律意识，谨慎行使职权，避免参与或默许任何违法行为。
• 如果公司或个人涉嫌违法，应积极配合司法机关的调查，如实陈述事实，争取从轻或减轻处罚。

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