旧伤复发治疗申请时间的法律依据主要涉及工伤保险相关法规，核心在于明确申请时间限制及条件，具体如下：

1. 《工伤保险条例》中的一般性规定
   根据《工伤保险条例》第三十八条，工伤职工旧伤复发需治疗的，可享受工伤医疗待遇，但需满足“经确认需要治疗”的前提。这里的“确认”通常指由劳动能力鉴定委员会或指定医疗机构出具诊断证明，明确复发与工伤的因果关系。

   • 时间限制：条例未直接规定申请治疗的“具体时限”，但要求复发与工伤存在直接关联。若职工未在合理期限内申请（如拖延数年），可能面临因果关系举证困难，需通过医疗鉴定证明复发与工伤的关联性。
     
   • 操作建议：发现旧伤复发后，应尽快向用人单位或社保部门提交医疗证明，避免因时间过长导致争议。

2. 地方性法规的补充规定
   部分地区对旧伤复发治疗申请时间有细化规定，例如：

   • 广东省：根据《广东省工伤保险条例》第二十六条，工伤职工旧伤复发需治疗的，需在治疗前向社保经办机构提出申请，并提交医疗机构诊断证明。若未提前申请，可能影响报销流程，但不影响治疗权利本身。
     
   • 上海市：要求职工在旧伤复发后30日内向用人单位报告，由单位协助办理治疗申请手续。逾期报告可能需自行承担部分费用，但不影响工伤认定结果。
     
   • 关键点：地方性规定通常侧重于“程序性时限”（如报告、申请流程），而非否定治疗权利。即使逾期，只要复发与工伤关联性成立，仍可主张权益。

3. 实务中的核心争议与应对

   • 争议焦点：用人单位或社保部门可能以“逾期申请”为由拒绝支付费用，或要求职工自行承担部分责任。
     
   • 应对策略：
     
     1. 保留证据：保存首次工伤认定文件、医疗记录、复发诊断证明等，证明复发与工伤的因果关系。
        
     2. 及时沟通：若因客观原因（如长期未察觉复发）逾期申请，需向社保部门说明情况，并配合补充鉴定。
        
     3. 法律途径：若协商无果，可申请劳动仲裁或提起诉讼，主张治疗权利。法院会综合考量复发与工伤的关联性、逾期原因等因素判决。

总结：旧伤复发治疗申请时间无全国统一硬性期限，但需满足“因果关系确认”和“程序合规”（如地方规定的报告、申请流程）。建议发现复发后尽快行动，保留证据并咨询专业法律意见，以保障权益。如有具体案例或地方政策疑问，可进一步向我说明细节。