没焊工证操作电焊是违法的，这一结论基于我国多部法律法规的明确规定，下面我将从不同角度为你详细分析：

一、法律依据与特种作业定义

根据《中华人民共和国安全生产法》第三十条，生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定，经过专门的安全技术培训并取得相应资格后，方可上岗作业。电焊工作为特种作业工种之一，依据应急管理部发布的《特种作业目录》，其涉及的熔化焊接与热切割作业均属于需持证上岗的特种作业范畴。这意味着，没有焊工证而从事电焊工作，直接违反了这一法律规定。

二、法律后果分析

1. 对用人单位的处罚：

   • 根据《中华人民共和国安全生产法》第九十七条，若生产经营单位安排未取得焊工证的人员从事电焊工作，将面临责令限期改正及处以十万元以下罚款的处罚；逾期未改正的，将进一步被责令停产停业整顿，并处以十万元以上二十万元以下的罚款，同时对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以二万元以上五万元以下的罚款。

2. 对作业人员自身的风险：

   • 无证进行电焊工作不仅违反法律规定，而且因缺乏专业培训，作业人员在操作中易因风险认知不足而引发安全事故，如火灾、爆炸等，导致人身伤害或财产损失。在此情况下，作业人员需承担相应的民事赔偿责任；若事故情节严重，造成重大安全后果，还可能被依法追究刑事责任，如失火罪等。

三、安全与建议

• 对于作业人员：我强烈建议在进行电焊工作前，务必取得合法的焊工证。这不仅是遵守法律法规的要求，更是对自身和他人安全的负责任态度。通过专业培训和考核，你可以提升操作技能和安全意识，降低事故发生的风险。
• 对于雇主：在雇佣电焊工时，应严格审查其是否持有有效的焊工证，确保雇员具备从事电焊工作的合法资格和能力。同时，加强安全管理，提供必要的安全防护设施和培训，共同维护作业现场的安全环境。

四、实际案例与警示

在实际生活中，已经有多起因无证电焊作业而引发的安全事故案例。这些案例不仅给受害者带来了巨大的痛苦和损失，也给涉事企业和个人带来了严重的法律后果。因此，我再次强调，没有焊工证而从事电焊工作是违法的，且存在极大的安全隐患。

综上所述，没焊工证操作电焊是违法的，且可能面临严重的法律后果和安全风险。为了保障个人和公共安全，请务必遵守相关法律法规，持证上岗。如果你有任何关于劳动工伤或工伤赔偿的法律问题，都可以直接向我咨询，我会为你提供专业、全面的法律解答。