针对您提出的“被人打了怎么保安赔偿”这一问题，首先需要明确的是，这里的“保安”可能存在两种理解：一是您被保安打了，二是您被其他人打了，但希望了解保安或相关单位在此情况下的责任。我将基于这两种理解，分别给出详细的解答。

情况一：您被保安打了

1. 赔偿责任确定：

   • 如果保安的打人行为是出于个人原因，与履行职务无关，那么保安个人需对您的损失承担赔偿责任。
   • 如果保安是在履行保安职责过程中打人（例如维持秩序时过度使用暴力），那么根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，由其所属的保安公司或雇佣该保安的单位承担侵权责任。用人单位在承担侵权责任后，有权向有故意或重大过失的保安追偿。

2. 赔偿项目及计算：

   • 医疗费：根据医疗机构出具的收款凭证，结合病历和诊断证明确定。
   • 误工费：根据您的误工时间和收入状况确定，有固定收入的按实际减少的收入计算，无固定收入的参照最近三年平均收入或当地相同行业平均工资计算。
   • 护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费等：根据实际情况和相关标准计算。
   • 如果构成残疾，还有残疾赔偿金及相关费用；如果导致死亡，还有丧葬费、死亡赔偿金等。

3. 解决途径：

   • 协商解决：您可以与保安或其所属单位沟通协商，就赔偿事项达成一致意见。
   • 调解解决：可以请求有关部门（如人民调解委员会）介入调解，促成双方达成赔偿协议。
   • 诉讼解决：如果协商和调解无果，您可以向有管辖权的人民法院提起民事诉讼，通过法律途径维护自身权益。

情况二：您被其他人打了，希望了解保安或相关单位的责任

1. 保安或相关单位的责任：

   • 如果保安或相关单位在事件中存在过错（例如未尽到安全保障义务），那么他们可能需要承担相应的补充责任。但这种情况下的赔偿责任与直接打人者的赔偿责任是分开的。
   • 直接打人者需根据其行为性质和后果承担刑事责任、行政责任及民事赔偿责任。

2. 您的权益维护：

   • 无论保安或相关单位是否承担责任，您都有权要求直接打人者承担赔偿责任。
   • 您可以按照上述情况一中的赔偿项目和计算方式，向直接打人者主张赔偿。
   • 如果保安或相关单位存在过错，您也可以考虑向他们主张相应的补充赔偿，但这通常需要在直接打人者无法赔偿或赔偿不足的情况下进行。

3. 建议措施：

   • 及时报警并寻求医疗救助，确保自身安全并保留相关证据。
   • 收集相关证据（如监控录像、目击者证言等）以便后续维权使用。
   • 如果双方无法达成一致，您可以考虑委托律师提起诉讼，通过法律途径维护自身权益。

综上所述，无论哪种情况，您都应依法维护自身权益，通过协商、调解或诉讼等方式寻求赔偿。同时，建议您在处理此类事件时保持冷静和理性，避免采取过激行为导致事态升级。