结论：在车祸中您承担全责的情况下，仍然有可能申请工伤认定，但能否认定为工伤需根据具体情况判断，赔偿方面也会因是否认定为工伤而有所不同。
一、能否申请工伤认定
工伤认定的基本条件：
- 根据《工伤保险条例》的规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。这包括在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。
全责情况下的工伤认定：
- 如果您在车祸中承担全责，但车祸发生在上下班途中，且您并非故意造成事故，那么您仍然有权申请工伤认定。不过，由于您承担全责，这可能会成为工伤认定部门考虑的一个因素，但并非决定性因素。工伤认定主要关注的是事故是否发生在工作过程中或上下班途中，以及是否因工作原因导致。
特殊情况：
- 如果您是在执行工作任务时发生车祸，即使承担全责，也有可能被认定为工伤。因为此时您是在履行工作职责，因工作原因受到伤害。
二、赔偿方面
如果认定为工伤：
- 医疗费用：根据《工伤保险条例》，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
- 停工留薪期工资：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
- 伤残补助：如果经鉴定构成伤残，还可以享受一次性伤残补助金等福利待遇。
如果未认定为工伤：
- 交通事故赔偿：您将只能依据交通事故的责任划分来寻求赔偿。由于您承担全责，因此可能需要自行承担大部分或全部损失，包括医疗费用、车辆维修费用等。
- 商业保险赔偿：如果您购买了相关的商业保险，如车上人员责任险等，可以根据保险合同的约定向保险公司申请赔偿。
三、建议与注意事项
- 及时申请工伤认定：无论车祸责任如何划分，如果您认为符合工伤认定的条件，都应及时向用人单位或当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。
- 保留相关证据：在申请工伤认定和寻求赔偿过程中，保留好所有与事故相关的证据，如医疗记录、交通事故认定书、工作证明等。
- 咨询专业律师：由于工伤认定和赔偿涉及复杂的法律程序和规定，建议您在处理过程中咨询专业律师的意见，以确保您的权益得到充分保障。
如果您在车祸全责的情况下想要申请工伤认定或寻求赔偿，有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。