在工地上负责资料整理的人，其是否属于农民工，不能仅凭其工作内容一概而论，而需要结合其户籍、劳动关系等多方面因素进行综合判断。以下是对此问题的详细分析：

1. 农民工的定义：

   • 农民工通常指的是具有农村户口，但在城市或工地从事非农业工作的劳动者。他们往往保留着农村户籍，但在城市或工地工作，以获取更高的收入。

2. 资料整理工作的性质：

   • 在工地上负责资料整理的人，其工作内容主要涉及文件的整理、归档、录入等，这些工作并不直接涉及体力劳动或建筑施工。然而，这并不意味着从事此类工作的人就不可能是农民工。

3. 判断是否为农民工的关键因素：

   • 户籍：如果该人员具有农村户口，且在城市或工地工作，那么他们有可能被视为农民工。
   • 劳动关系：农民工通常与用人单位（如建筑公司、承包商等）建立劳动关系，并签订劳动合同。如果资料整理人员与用人单位建立了正式的劳动关系，并享受相应的劳动权益（如工资、社保等），那么他们更有可能被视为农民工。
   • 工作性质与收入来源：尽管资料整理工作不直接涉及体力劳动，但如果该人员的主要收入来源是在工地工作，且其工作性质与工地项目紧密相关，那么他们也可能被视为农民工的一部分。

4. 实际情况的多样性：

   • 在实际情况下，工地上负责资料整理的人可能来自不同的背景。有些人可能是城市居民，因各种原因（如家庭、教育等）选择在工地工作；而有些人则可能是农村户口，为了寻求更好的工作机会而来到城市或工地。因此，不能仅凭工作内容就判断一个人是否为农民工。

5. 法律建议：

   • 如果您或您认识的人在工地上负责资料整理，并希望确认自己是否属于农民工范畴，以便享受相应的劳动权益和保障，建议咨询当地劳动部门或相关机构，了解具体的定义和标准。
   • 同时，无论是否属于农民工范畴，都应确保与用人单位建立正式的劳动关系，并签订劳动合同，以保障自己的合法权益。

总结来说，在工地上负责资料整理的人是否属于农民工，需要结合其户籍、劳动关系以及工作性质与收入来源等多方面因素进行综合判断。如果您对此有进一步的疑问或需要具体的法律建议，请直接向我咨询。