若公司存在无正当理由限制股东投票权的情况，股东可通过内部协商、向监管部门投诉或提起法律诉讼等途径维护自身权利。具体分析如下：

1. 核查公司章程与股东协议
   首先需确认公司章程或股东协议中是否对投票权行使存在特殊约定（如限制特定股东的投票权、设置投票权行使条件等）。若存在合法约定且股东符合限制条件，则公司行为可能具有合法性；若章程或协议无相关规定，或限制条款违反《公司法》强制性规定（如剥夺股东基本投票权），则限制行为可能无效。

2. 区分投票权限制的合法情形
   根据《公司法》及相关司法解释，以下情形可能限制投票权：

   • 未履行出资义务：股东未按约定缴纳出资时，公司可通过章程或股东会决议限制其利润分配请求权、新股优先认购权等部分权利，但投票权作为股东基本权利，通常不得被完全剥夺，除非章程明确约定且不违反法律强制性规定。
     
   • 滥用权利损害公司利益：若股东存在损害公司利益的行为（如关联交易、侵占资产等），公司可通过股东会决议限制其权利，但需符合《公司法》第20条关于“股东滥用权利”的认定标准，且限制措施应与损害行为程度相当。
     
   • 特殊表决机制：如公司采用AB股架构（同股不同权），需确保符合《公司法》及证券监管规则（如科创板对差异化表决权的限制），且股东在投资时已明确知晓并同意。

3. 维权路径选择

   • 内部协商与沟通：股东可首先与公司管理层或董事会沟通，要求说明限制投票权的具体依据，并主张自身权利。
     
   • 向监管部门投诉：若公司行为涉嫌违反《公司法》或证券监管规则（如上市公司信息披露违规），可向市场监管部门或证券交易所投诉。
     
   • 提起法律诉讼：若内部协商无果，股东可向法院提起“股东知情权纠纷”或“公司决议效力纠纷”诉讼，请求确认限制投票权的决议无效，或要求公司停止侵权行为并赔偿损失。

4. 证据收集与诉讼准备
   若选择诉讼途径，股东需提前收集以下证据：

   • 证明股东身份的材料（如出资证明、股权登记证明）；
     
   • 公司限制投票权的具体行为证据（如会议通知、决议文件、沟通记录）；
     
   • 公司章程、股东协议等内部规则文件；
     
   • 证明公司行为违法的依据（如《公司法》条款、类似案例判决）。

建议：若您遇到投票权被限制的情况，可先梳理公司章程及股东协议中的相关条款，明确限制行为的法律依据；若无法自行解决，建议携带相关材料与我进一步沟通，我将结合具体情形为您制定维权方案。