您好，关于厂里拿员工身份证能干嘛这个问题，我可以给您详细解答一下。

首先，需要明确的是，员工的身份证是个人重要的身份证明文件，包含了大量的个人隐私信息。在正常情况下，工厂或企业不应该随意拿取或使用员工的身份证，除非有明确的合法合规的目的，并且得到了员工的明确授权。

一般来说，工厂或企业可能会因为以下一些原因需要员工的身份证信息，但这些都需要在合法合规的框架内进行，并且通常会事先告知员工并获得其同意：

1. 办理入职手续：在员工入职时，工厂可能需要复印员工的身份证以办理相关入职手续，如签订劳动合同、办理社保等。但这种情况下，工厂应该妥善保管员工的身份证复印件，并确保其不被滥用。

2. 进行实名认证：在某些情况下，工厂可能需要使用员工的身份证信息进行实名认证，比如为了遵守相关法律法规的要求，或者为了使用某些需要实名认证的服务或平台。但同样，这需要在合法合规的框架内进行，并且确保员工的信息安全。

3. 购买跨境电商物品（特定情况）：虽然这不是一个普遍的情况，但根据相关法律法规，如果工厂或企业利用员工的身份信息购买跨境电商物品，海关是有查处的职责的。这主要是为了防范跨境电商订购人身份信息被盗用、个人消费额度被盗刷等违法行为。

然而，必须强调的是：

• 工厂或企业不应该随意拿取或使用员工的身份证进行非合法合规的活动。
• 员工的身份证信息属于个人隐私，工厂或企业有责任保护这些信息不被泄露或滥用。
• 如果工厂或企业需要使用员工的身份证信息，应该事先告知员工并获得其明确同意，同时确保信息的使用符合相关法律法规的要求。

如果员工发现工厂或企业滥用其身份证信息：

• 员工有权要求工厂或企业立即停止这种行为，并删除或销毁其身份证信息。
• 员工还可以向相关部门投诉或举报工厂或企业的违法行为，以维护自己的合法权益。

总之，工厂或企业拿取员工身份证应该在合法合规的框架内进行，并且确保员工的信息安全。如果员工对此有任何疑问或担忧，建议及时与工厂或企业沟通并寻求解决方案。