受过行政处罚的医生仍然有可能找到工作，但具体情况会受到多种因素的影响。以下是从不同角度对这一问题的详细分析：
行政处罚的种类与影响程度：
- 轻微处罚：如警告、罚款等，这些处罚通常不会直接剥夺医生的执业资格，但会记录在执业档案中。对于这类处罚，医生在寻找新工作时，虽然可能面临一定的职业声誉挑战，但并非不可克服。许多医疗机构在招聘时，会综合考虑医生的整体素质、专业技能和过往表现，而不仅仅依据行政处罚记录。
- 严重处罚：如暂停执业活动或吊销执业证书，这些处罚对医生的职业发展影响较大。暂停执业活动期间，医生无法开展医疗执业活动，可能导致收入中断和患者流失。而吊销执业证书则意味着医生失去了合法从事医疗工作的资格，重新获得执业资格需要经过严格程序，且职业发展将受到极大限制。在这种情况下，医生寻找新工作的难度会显著增加。
医疗机构的招聘政策与态度：
- 不同医疗机构对行政处罚记录的看法和接受程度可能存在差异。一些大型、知名的医疗机构可能更加注重医生的职业声誉和过往表现，对行政处罚记录持较为严格的态度。而一些小型、社区医疗机构或私立医院可能更加注重医生的专业技能和实际工作经验，对行政处罚记录的接受程度相对较高。
医生的个人努力与表现：
- 即使受过行政处罚，医生仍然可以通过积极表现来改善自己的职业形象。例如，医生可以参加专业培训、提升自己的专业技能、积极参与学术研究等，以展示自己的专业素养和进取心。此外，医生还可以通过良好的医患沟通、优质的医疗服务等赢得患者的信任和好评，从而提升自己的职业声誉。
法律与行业规范的变化：
- 随着法律和行业规范的不断完善，对医生的执业行为要求也越来越高。然而，这也为医生提供了更多的机会来展示自己的合规意识和专业素养。如果医生能够严格遵守相关法律法规和职业道德规范，积极改正过往的错误行为，那么他们在寻找新工作时仍然有可能获得机会。
建议：
- 对于受过行政处罚的医生来说，首先应该正视自己的错误行为，积极改正并努力提升自己的专业素养和职业声誉。
- 在寻找新工作时，医生可以主动向招聘方说明自己的情况，展示自己的改进和成长，以及对待工作的积极态度。
- 同时，医生也可以考虑寻求专业法律人士的帮助，了解自己的权益和义务，以及如何在法律框架内更好地维护自己的职业形象和发展机会。
总之，受过行政处罚的医生仍然有可能找到工作，但需要付出更多的努力和时间来改善自己的职业形象和提升专业素养。如果你在这方面有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。