结论：强制性条文被废止后，一般不能再作为处罚的依据。不过，具体还需结合该条文废止的时间、处罚行为发生的时间以及相关法律规定来综合判断。
分析说明：
条文废止后的法律效力：
- 当一条强制性条文被废止后，它即失去了法律效力，不再具有约束力。这意味着，任何基于该废止条文进行的处罚或强制措施，在法律上都是缺乏依据的。
处罚行为与条文废止的时间关系：
- 如果处罚行为发生在条文废止之前，且该处罚行为在条文废止时已经完成或正在进行中，那么根据法律不溯及既往的原则，该处罚行为可能仍然有效（但需注意，如果条文废止时明确规定了废止前的行为如何处理，则应遵循该规定）。
- 如果处罚行为发生在条文废止之后，那么显然不能依据已经废止的条文进行处罚。
相关法律规定：
- 在某些特殊情况下，法律可能规定即使条文废止，对于之前发生的某些行为仍可依据该条文进行处罚（这通常会在废止条文的法律中明确说明）。但这种情况较为罕见，且必须严格遵循法律的具体规定。
特殊场景：
- 在实践中，如果一条强制性条文被废止，但相关部门或机构在不知情的情况下仍然依据该条文进行了处罚，那么被处罚方有权提出异议，并要求撤销或变更处罚决定。此时，被处罚方可以提供条文废止的证据，以支持自己的主张。
行动建议：
- 如果您面临因强制性条文废止后仍被处罚的情况，首先应确认该条文确实已经被废止，并收集相关证据（如废止公告、法律条文等）。
- 接着，您可以与处罚部门或机构进行沟通，说明情况并提供证据，要求撤销或变更处罚决定。
- 如果沟通无果，您可以考虑通过法律途径解决争议，如提起行政复议或行政诉讼等。
后续思考依据：
- 在处理此类问题时，关键在于准确判断处罚行为与条文废止的时间关系，以及了解相关法律规定中是否有特殊规定。因此，在面临此类争议时，建议及时咨询专业律师，以便更准确地把握法律要点和争议焦点。
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