在处理工伤认定和工伤劳动能力鉴定时，确实需要医院的医疗诊断证明作为关键文件。针对您的问题，以下是清晰、详细且具有深度的解答：
一、工伤认定所需医疗诊断证明的获取与提交部门
获取医疗诊断证明：
- 您应首先前往治疗工伤的医院或医疗机构，要求医生出具详细的医疗诊断证明。这份证明应包含您的受伤情况、诊断结果、治疗过程以及建议的休息或康复时间等信息。
提交部门：
- 根据《工伤保险条例》的规定，工伤认定应向用人单位所在地统筹地区的社会保险行政部门提出，这通常是由当地的人力资源和社会保障局（人社局）负责。
- 您需要将获取的医疗诊断证明，连同其他相关材料（如劳动合同文本复印件、工伤事故报告等），一并提交给该部门以申请工伤认定。
二、工伤劳动能力鉴定所需医疗诊断证明的获取与提交部门
获取医疗诊断证明：
- 同样，您需要从治疗工伤的医院或医疗机构获取完整的医疗诊断证明和病历资料。这些资料应详细记录您的伤情、治疗过程、康复情况以及任何可能影响劳动能力的因素。
提交部门：
- 工伤劳动能力鉴定由设区的市级劳动能力鉴定委员会负责。
- 在提交申请时，您需要将工伤认定决定书、医疗诊断证明及完整病历资料等一并提交给设区的市级劳动能力鉴定委员会。
三、注意事项
确保材料的真实性和完整性：
- 医疗诊断证明和病历资料是工伤认定和劳动能力鉴定的关键依据，因此必须确保其真实性和完整性。任何虚假或遗漏的信息都可能影响您的权益。
及时提交申请：
- 根据相关规定，工伤认定和劳动能力鉴定都有明确的申请时限。因此，您应在规定的时间内及时提交申请，以免错过时机。
了解后续救济途径：
- 如果您对工伤认定或劳动能力鉴定的结果有异议，可以了解并行使相应的救济途径，如申请复核或再次鉴定等。
综上所述，工伤认定和工伤劳动能力鉴定所需的医疗诊断证明应由治疗工伤的医院或医疗机构出具，并分别提交给用人单位所在地统筹地区的社会保险行政部门（人社局）和设区的市级劳动能力鉴定委员会。希望这些信息能对您有所帮助。