上下班带人分摊油费是否合法，需分情况讨论：
若仅为私人之间的互助行为，且未涉及盈利：
- 在这种情况下，上下班带人分摊油费通常被视为私人之间的友好互助，不涉及商业运营或盈利目的。因此，这种行为一般是合法的，不会受到法律的禁止或处罚。它更多地是基于人与人之间的信任和互助，体现了社会和谐与友善的一面。
若涉及盈利或商业运营：
- 如果上下班带人并收取费用，且这种行为具有经常性、盈利性，甚至形成了某种形式的“拼车服务”或“顺风车业务”，那么就可能涉及到非法营运的问题。根据相关法律法规，未经许可擅自从事道路运输经营活动的，属于非法营运行为，可能会受到交通管理部门的处罚，包括罚款、扣留车辆等。
- 此外，如果这种行为还涉及到了劳动合同或雇佣关系的变更（例如，原本只是同事间的顺路搭载，后来演变成了有偿的拼车服务，且涉及到了工作时间的调整或工作内容的变更），那么还可能涉及到劳动法的相关规定，需要谨慎处理。
法律建议：
- 对于私人之间的互助行为：建议保持友好、互助的原则，明确分摊油费的性质和目的，避免产生不必要的误解或纠纷。同时，也要注意安全驾驶，确保乘车人的安全。
- 对于涉及盈利或商业运营的行为：建议先了解并遵守相关的法律法规，办理必要的营运手续和保险，确保合法合规经营。同时，也要与乘车人明确双方的权利和义务，避免产生法律纠纷。
可能的法律后果：
- 如果未经许可擅自从事道路运输经营活动，可能会面临交通管理部门的处罚，包括罚款、扣留车辆等。
- 如果因分摊油费的行为引发了劳动纠纷或其他法律纠纷，可能会涉及到民事赔偿、行政处罚甚至刑事责任等法律后果。
总结与提醒：
上下班带人分摊油费是否合法，取决于具体的情况和目的。如果是私人之间的友好互助，且未涉及盈利或商业运营，那么一般是合法的；但如果涉及到了盈利或商业运营，就需要谨慎处理，确保合法合规。在任何情况下，都要注意安全驾驶和遵守法律法规，避免产生不必要的法律纠纷。如果你有具体的法律问题或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。