国企探亲假带薪的吗-贾晓凡律师|法行宝
2026-03-10 劳动纠纷

您好,关于您询问的国企探亲假是否带薪的问题,我可以为您详细解答。

首先,根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》以及劳动法的相关规定,探亲假是劳动者享有保留工作和工资而同分居两地的父母或配偶团聚的假期。这意味着,在您享受探亲假期间,您的工资是照发的,也就是说,探亲假是带薪的。

具体来说,享受探亲假的条件包括:您需要在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位连续工作满一年,并且与配偶或父母不住在一起,又不能在公休假日团聚。满足这些条件的职工,可以享受相应的探亲假待遇。

探亲假的具体天数根据您的情况有所不同:

  1. 如果您已婚并且想探望配偶,每年可以给予一方探亲假一次,假期为三十天。

  2. 如果您未婚并且想探望父母,原则上每年给假一次,假期为二十天。如果您自愿两年探亲一次,那么假期为四十五天。

  3. 如果您已婚并且想探望父母,每四年给假一次,假期为二十天。

需要注意的是,探亲假期不包括往返路程的时间,但包括公休假日和法定假日。此外,如果您的单位实行休假制度,您应在休假期间探亲;如果休假期较短,可以补足其探亲假的天数。

总的来说,国企的探亲假是带薪的,具体天数根据您的婚姻状况和探望对象的不同而有所差异。希望这些信息能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的解释,请随时告诉我。