在提供劳务者责任纠纷中，受伤地在工厂但没有证据的情况下，仍然可以尝试起诉，但胜诉的难度会相对较大，且需要满足一定的条件并采取相应的策略。以下是从不同角度的详细分析：
一、法律基础与起诉条件
起诉的基本条件：
- 根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定，起诉需要满足原告与本案有直接利害关系、有明确的被告、有具体的诉讼请求和事实理由，以及属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖等条件。
- 在提供劳务者责任纠纷中，你作为受伤者，与案件有直接利害关系；工厂作为可能的责任方，是明确的被告；你可以提出具体的诉讼请求，如赔偿医疗费、误工费等；同时，该纠纷属于人民法院受理民事诉讼的范围。
证据的重要性：
- 证据是诉讼中的核心要素，它决定了法院能否支持你的诉讼请求。在提供劳务者责任纠纷中，证据可能包括劳务合同、工作证、工资单、医疗记录、证人证言等。
- 如果没有直接证据，如劳务合同或工作证等，你仍然可以尝试通过其他间接证据来证明你与工厂之间的劳务关系以及受伤的事实。
二、无证据情况下的起诉策略
收集间接证据：
- 尽管没有直接证据，但你可以尝试收集其他间接证据来支持你的主张。例如，你可以寻找目击者或同事作为证人，他们可能能够提供关于你受伤经过的证言。
- 你还可以收集医疗记录、报警记录、与工厂的沟通记录等，这些证据虽然不能直接证明劳务关系，但可以间接支持你的受伤事实和与工厂的关联。
利用法律推定和举证责任倒置：
- 在某些特定情况下，法律可能推定某些事实的存在或责任方的过错。例如，如果工厂的安全设施存在明显缺陷，且该缺陷与你的受伤有直接关联，法院可能推定工厂存在过错。
- 此外，在某些情况下，举证责任可能倒置，即由工厂承担证明其无过错的举证责任。这取决于具体的法律规定和案件事实。
寻求专业法律帮助：
- 在没有证据的情况下起诉，胜诉的难度较大。因此，我建议你寻求专业律师的帮助。律师可以协助你分析案件事实、收集证据、制定诉讼策略，并在法庭上为你辩护。
三、可能的法律后果与风险提示
胜诉与败诉的风险：
- 如果没有足够的证据支持你的主张，你可能会面临败诉的风险。这意味着你可能无法获得预期的赔偿，甚至需要承担诉讼费用。
- 然而，即使证据不足，你仍然有权通过法律途径维护自己的权益。法院会根据案件事实和法律规定进行裁决，而不是仅仅基于证据的充分性。
和解与调解的可能性：
- 在诉讼过程中，你还可以考虑与工厂进行和解或调解。这通常是一种更快速、更经济的解决纠纷的方式。通过和解或调解，你可以与工厂达成协议，获得一定的赔偿，同时避免漫长的诉讼过程。
行动建议：
- 尽管没有直接证据，但你仍然可以尝试起诉工厂。在起诉前，我建议你尽可能收集间接证据来支持你的主张。
- 同时，我建议你寻求专业律师的帮助，以便更好地分析案件事实、制定诉讼策略，并在法庭上为你辩护。
- 在诉讼过程中，你也可以考虑与工厂进行和解或调解，以达成一个双方都能接受的解决方案。
如果你有任何进一步的疑问或需要更多的法律帮助，请随时向我咨询。