在工伤认定申请过程中，关于厂里出具的证明是否可以交原件的问题，这主要取决于具体的证明类型以及当地社会保险行政部门的要求。不过，根据一般的工伤认定申请流程和所需材料，我可以给出以下详细解答：
首先，我们需要明确的是，工伤认定申请通常需要提交一系列的材料来证明工伤的事实和程度。这些材料可能包括劳动合同、工资流水、考勤记录、医疗机构出具的病历或诊断证明、公司营业执照副本和法人身份证复印件、个人申明或单位情况说明、事故情况证明等。
对于厂里出具的证明，如果它是用来证明工伤事故的发生、经过或者与工伤相关的其他事实（如事故情况证明、单位工伤（亡）事故核查报告等），那么这些证明在提交时通常需要是原件或者加盖公章的复印件，以确保其真实性和有效性。特别是当这些证明是工伤认定申请中的关键材料时，提交原件可能更为稳妥，因为原件具有更高的法律效力。
然而，也需要注意到，有些地区的社会保险行政部门在接收工伤认定申请材料时，可能会明确要求提交复印件并加盖公章，而不是原件。这是为了保护原件不被遗失或损坏，同时也便于申请材料的存档和管理。
综合建议：
咨询当地社会保险行政部门：在提交工伤认定申请前，最好先咨询当地的社会保险行政部门，了解他们对于厂里出具的证明的具体要求。他们可能会告诉你是否需要提交原件，或者是否可以提交加盖公章的复印件。
准备多份材料：为了确保工伤认定申请的顺利进行，建议准备多份厂里出具的证明材料。这样，即使需要提交原件，你也可以保留一份复印件以备不时之需。
注意材料的真实性和完整性：无论提交原件还是复印件，都要确保材料的真实性和完整性。如果材料存在虚假或遗漏，可能会导致工伤认定申请被驳回或者影响工伤待遇的享受。
关注后续流程：提交工伤认定申请后，还需要关注后续的认定流程和结果。如果伤情或受伤部位发生变化，或者需要补充其他材料，要及时与社会保险行政部门沟通并提交相关材料。
总之，在工伤认定申请过程中，关于厂里出具的证明是否可以交原件的问题，最好先咨询当地的社会保险行政部门以获取准确的信息和要求。同时，也要确保提交的材料真实、完整、有效，以保障自己的合法权益。