完全丧失劳动能力并不意味着遗属补助就会立即发放，这两者之间没有直接的必然联系。下面我将从多个角度为你详细解释：
一、遗属补助的发放条件
遗属补助，通常指的是因职工死亡后，对其供养的直系亲属所给予的一种经济补助。其发放条件一般包括：
职工因工死亡或因病死亡：这是遗属补助发放的前提条件。如果职工是因工死亡，那么其遗属通常有权获得相应的补助；如果职工是因病死亡，且符合一定条件（如缴纳社会保险费满一定年限等），遗属也可能获得补助。
遗属符合供养条件：遗属补助的发放对象通常是职工生前供养的直系亲属，如配偶、子女、父母等。这些遗属需要满足一定的供养条件，如无劳动能力、无生活来源等。
符合当地政策规定：遗属补助的具体发放标准和条件，还可能受到当地政策规定的影响。不同地区、不同行业可能有不同的规定。
二、完全丧失劳动能力与遗属补助的关系
完全丧失劳动能力，是指劳动者因伤病或非因工负伤等原因，导致无法从事任何形式的工作，且这种状态是长期或永久的。虽然完全丧失劳动能力可能意味着劳动者无法继续工作，从而可能影响到其家庭的经济来源，但这并不直接等同于遗属补助的发放条件。
如果劳动者在世时完全丧失劳动能力：这主要影响的是劳动者本人的工资福利和工伤保险待遇等，与遗属补助无直接关联。此时，劳动者可能通过工伤保险、医疗保险等途径获得相应的经济补偿和医疗救治。
如果劳动者因完全丧失劳动能力而死亡：在这种情况下，如果劳动者的死亡与丧失劳动能力有直接关系（如因伤病导致死亡），且符合遗属补助的发放条件（如因工死亡、遗属符合供养条件等），那么遗属才有可能获得补助。但仅仅因为劳动者完全丧失劳动能力，并不直接导致遗属补助的发放。
三、建议与注意事项
了解当地政策：由于遗属补助的发放标准和条件可能受到当地政策规定的影响，因此建议你先了解清楚当地的相关政策。
准备相关材料：如果符合遗属补助的发放条件，你需要准备相关的证明材料，如职工的死亡证明、遗属的身份证明、供养关系证明等。
及时申请：一旦符合发放条件，建议你及时向相关部门或单位提出申请，以免错过申请时机。
咨询专业人士：如果你对遗属补助的发放条件、申请流程等有任何疑问，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况为你提供专业的法律建议。
总之，完全丧失劳动能力并不直接导致遗属补助的发放。要获得遗属补助，需要满足一定的条件和标准。如果你有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时向我提问。