关于“嘴坏了公司应该赔多少钱合理”的问题，这并非一个可以直接给出具体赔偿数额的简单回答，因为赔偿金额的确定需要综合考虑多个因素。以下是我从不同角度为你进行的分析：

1. 侵权责任与因果关系：

   • 首先，需要明确的是，公司是否因为其产品或服务导致了你的嘴部受伤。这涉及到侵权责任的认定，即公司是否存在过错，以及这种过错是否与你的伤害之间存在直接的因果关系。
   • 如果公司确实存在过错，并且这种过错导致了你的伤害，那么公司应当承担相应的赔偿责任。

2. 赔偿范围的确定：

   • 赔偿范围通常包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等直接经济损失。
   • 如果你的嘴部受伤导致了残疾，那么还可能包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费等。
   • 此外，如果你的精神受到了严重损害，还可以要求精神损害赔偿。

3. 赔偿金额的计算：

   • 医疗费：根据你实际发生的医疗费用来计算，包括挂号费、检查费、治疗费、药费等。
   • 误工费：根据你的误工时间和收入状况来确定。误工时间根据你接受治疗的医疗机构出具的证明确定。收入状况则根据你的实际收入或者相近行业的平均收入来计算。
   • 护理费：如果你的伤势需要护理，那么护理费也是赔偿的一部分。护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限来确定。
   • 残疾赔偿金：如果你的嘴部受伤导致了残疾，那么残疾赔偿金将根据你的残疾等级和当地的平均生活水平来确定。计算公式一般为：残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入×伤残系数×赔偿年限。
   • 精神损害赔偿：这部分赔偿没有固定的标准，通常根据侵权人的过错程度、侵权行为所造成的后果、受诉法院所在地平均生活水平等因素来确定。

4. 实际案例与考量：

   • 在实际案例中，赔偿金额的确定还会受到许多其他因素的影响，比如双方的协商情况、法院的判决倾向、当地的经济发展水平等。
   • 因此，要确定一个合理的赔偿金额，需要综合考虑上述所有因素，并可能需要借助专业的法律评估或司法鉴定。

总结与建议：

• 由于赔偿金额的确定涉及多个复杂因素，我无法直接给出一个具体的数额。
• 我建议你首先收集所有与伤害相关的证据，包括医疗记录、费用单据、误工证明等。
• 然后，你可以尝试与公司进行协商，看是否能够达成一个双方都能接受的赔偿协议。
• 如果协商不成，你可以考虑通过法律途径来维护自己的权益，比如向法院提起诉讼。

最后，如果你在这个过程中有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。我会根据你的具体情况，为你提供更详细、更专业的法律建议。