结论：判决书履行期限最后一天是法定节假日的，履行期限一般需要顺延至节假日后的第一个工作日。
法律依据与解释
《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定：
- 根据《中华人民共和国民事诉讼法》第八十五条：“期间包括法定期间和人民法院指定的期间。期间以时、日、月、年计算。期间开始的时和日，不计算在期间内。期间届满的最后一日是节假日的，以节假日后的第一日为期间届满的日期。”
- 这一条款明确规定了，如果期间（包括履行期限）的最后一天是节假日，那么期间将顺延至节假日后的第一个工作日。这是为了保障当事人的合法权益，避免因节假日导致无法履行义务。
节假日的定义：
- 节假日通常包括国家法定节假日以及法院根据当地实际情况可能安排的其他休息日。在判断是否需要顺延时，应参照当地法院或相关部门的公告来确定具体的节假日安排。
实际应用与注意事项
顺延的适用性：
- 顺延规则适用于所有需要按照日历日计算的期间，包括但不限于判决书的履行期限、上诉期限、申请执行期限等。
- 如果履行期限的最后一天是工作日，但当事人因特殊原因（如突发疾病、不可抗力等）无法履行，且能提供充分证据证明的，可能需要根据具体情况考虑是否进一步顺延或采取其他补救措施。但这种情况不属于法定节假日导致的顺延范畴。
当事人的义务：
- 当事人应密切关注履行期限的最后一天是否为节假日，并提前做好履行准备，以避免因节假日导致的顺延而影响自己的权益。
- 如果因节假日导致履行期限顺延，当事人应在顺延后的第一个工作日内及时履行义务，并保留好相关证据（如履行凭证、沟通记录等），以备不时之需。
法院的角色：
- 法院在制作判决书时，应明确告知当事人履行期限的具体日期，并提醒当事人注意节假日可能导致的顺延情况。
- 如果当事人对履行期限有疑问或需要进一步的法律指导，法院应提供必要的帮助和解释。
特殊情况下的处理
- 在极少数情况下，如果节假日的安排非常特殊（如连续多日放假且中间无工作日），或者当事人因特殊原因确实无法在顺延后的第一个工作日内履行义务，那么可能需要根据具体情况与对方当事人协商或向法院申请进一步顺延。但这种情况需要充分的理由和证据支持，且最终决定权在法院。
建议：如果您面临判决书履行期限最后一天是法定节假日的情况，建议您提前与对方当事人沟通并确认履行事宜，同时保留好相关证据以备不时之需。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。