在行政处罚中，听证后没有新的证据，是否需要再次集体讨论，需分情况讨论：
若听证后未发现新的事实或证据，且原处罚决定合法合理：
- 通常情况下，行政机关在听证后，若认为原处罚决定事实清楚、证据确凿、适用法律正确，且程序合法，那么无需因为听证本身而再次进行集体讨论。听证程序主要是为当事人提供一个陈述和申辩的机会，行政机关在听证过程中已经充分听取了当事人的意见，并对相关事实和证据进行了审查。
- 法律依据：虽然具体的行政处罚程序可能因地区和部门而异，但一般行政处罚法或相关行政法规会规定行政机关在作出行政处罚决定前，应当进行调查、收集证据，并在必要时举行听证。听证结束后，行政机关应当根据听证情况，结合原有证据和事实，作出行政处罚决定。若听证未产生新的证据或事实，且原决定合法合理，则无需再次集体讨论。
若听证后发现原处罚决定存在瑕疵或需要调整：
- 如果在听证过程中，当事人提出了新的证据或事实，或者行政机关发现原处罚决定存在程序瑕疵、证据不足或适用法律错误等问题，那么行政机关应当根据听证情况对原处罚决定进行调整或撤销，并可能需要再次进行集体讨论以决定新的处罚方案。
- 特殊情况：即使听证后没有新的证据或事实，但如果行政机关认为原处罚决定在量罚幅度、处罚种类等方面存在不合理之处，或者出于政策调整、社会影响等考虑，也可能决定再次进行集体讨论以作出更合理的处罚决定。
集体讨论的程序要求：
- 集体讨论是行政机关在作出重大行政处罚决定前的一种内部决策程序，旨在确保处罚决定的合法性和合理性。集体讨论通常涉及对案件事实、证据、适用法律、处罚种类和幅度等方面的全面审查。
- 程序规定：具体的集体讨论程序可能因地区和部门而异，但一般要求行政机关在作出重大行政处罚决定前，应当由行政机关负责人组织召开集体讨论会议，并邀请相关人员参加。会议应当形成书面记录，并作为行政处罚决定的重要依据。
建议：
- 对于行政机关而言，在听证后是否需要再次集体讨论，应根据听证情况、原处罚决定的合法性和合理性以及相关法律法规和程序要求进行综合判断。
- 对于当事人而言，如果对行政处罚决定有异议，可以在听证过程中充分陈述和申辩，并提供相关证据。如果认为行政机关在听证后未依法进行集体讨论或作出的处罚决定不合法、不合理，可以依法申请行政复议或提起行政诉讼。
总结：行政处罚中听证后没有新的证据是否需要再次集体讨论，取决于听证情况、原处罚决定的合法性和合理性以及相关法律法规和程序要求。行政机关应依法进行判断并作出相应决定。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。