嫖娼未遂是否会开除公职，需结合具体情况判断，但通常存在被开除公职的风险。以下从不同角度为你详细分析：

一、公职人员嫖娼未遂的法律后果

1. 行政处罚：

   • 根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第六十六条，卖淫、嫖娼的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处五千元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。嫖娼未遂，虽然未实际发生性交易，但行为本身已违反治安管理规定，可能面临行政处罚，只是处罚的轻重可能因情节而异。

2. 纪律处分：

   • 对于公职人员，除了行政处罚外，还可能面临单位的纪律处分。根据《行政机关公务员处分条例》第三十一条，吸食、注射毒品或者组织、支持、参与卖淫、嫖娼、色情淫乱活动的，给予撤职或者开除处分。虽然该条款未直接提及“嫖娼未遂”，但“参与卖淫、嫖娼等色情活动”的表述涵盖了嫖娼的未遂形态，且嫖娼行为本身严重违背了公职人员的职业道德和行为规范。
   • 事业单位工作人员也有类似规定，根据《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十一条，参与卖淫、嫖娼等色情活动的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分。

二、开除公职的具体考量因素

1. 行为性质：

   • 嫖娼行为，无论是否既遂，都严重违反了社会公德和法律法规，损害了公职人员的形象和公信力。公职人员作为国家机关或公共机构的代表，其行为举止直接关系到政府的形象和公信力。

2. 情节严重程度：

   • 嫖娼未遂的情节轻重，可能影响纪律处分的轻重。如果未遂行为情节轻微，且公职人员有悔过表现，可能不会被开除公职，但撤职、降级等处分仍难以避免。
   • 如果未遂行为情节严重，如多次尝试、涉及组织或引诱他人等，则开除公职的可能性大大增加。

3. 社会影响：

   • 嫖娼行为一旦曝光，往往会引起社会广泛关注，对公职人员所在单位造成负面影响。为了维护单位形象和公信力，单位可能倾向于对涉事公职人员给予严厉处分。

三、实际案例与处理原则

• 在实际案例中，对于嫖娼未遂的公职人员，单位通常会根据其行为的性质、情节以及造成的后果等因素，综合考虑后作出相应的纪律处分决定。由于嫖娼行为本身具有严重的社会危害性和道德败坏性，对公职人员的形象和党组织的声誉造成了极大损害，因此往往会被视为情节严重，从而给予开除公职的处分。但具体处理还需结合个案情况判断。

四、建议与提醒

• 严格遵守法律法规：公职人员应时刻牢记自己的身份和职责，严格遵守法律法规和职业道德规范，自觉抵制各种违法违纪行为。
• 增强法律意识：提高法律意识，明确哪些行为是违法的、哪些行为是违背职业道德的，从而避免因无知而犯错。
• 及时悔过自新：如果一旦不慎涉及违法违纪行为，应立即停止并主动向单位或相关部门报告，积极配合调查处理，争取从轻或减轻处分。

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