公务员若犯交通肇事罪，将面临刑事处罚与行政处分的双重后果。以下是对此问题的详细解析：

一、刑事处罚

根据《中华人民共和国刑法》第一百三十三条的规定，交通肇事罪属于过失犯罪，具体处罚如下：

1. 基本刑：若违反交通运输管理法规，导致重大事故，致人重伤、死亡或使公私财产遭受重大损失，将处三年以下有期徒刑或者拘役。
2. 加重情节：若交通运输肇事后逃逸或有其他特别恶劣情节，将处三年以上七年以下有期徒刑。
3. 特别加重情节：若因逃逸致人死亡，则将处七年以上有期徒刑。

二、行政处分

依据《行政机关公务员处分条例》第十七条，公务员作为国家公职人员，在依法被判处刑罚后，将给予开除处分。这意味着，一旦公务员因交通肇事罪被法院判处实刑，无论刑期长短，都将失去公职。

三、实际案例与影响

在实际操作中，已有多名公务员因犯交通肇事罪被开除公职并判处刑罚。例如，某公务员醉酒驾车肇事致人死亡，最终被判处有期徒刑三年零六个月，并赔偿经济损失，同时受到开除党籍和开除公职的处分。此类案例不仅警示公务员应严格遵守交通法规，确保交通安全，也体现了法律对公职人员违法行为的严厉惩处。

四、缓刑适用条件与考量

对于公务员犯交通肇事罪是否适用缓刑，需根据具体案件情况综合判断。一般而言，若犯罪分子被判处拘役或三年以下有期徒刑，且满足以下条件，则有可能适用缓刑：

1. 犯罪情节较轻：即犯罪行为的社会危害性相对较小。
2. 有悔罪表现：如主动投案自首、积极赔偿损失、认罪态度好等。
3. 宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响：即缓刑不会给社区带来安全隐患或不良影响。
4. 不是累犯：即之前没有因犯罪被判处过刑罚。
5. 不是犯罪集团的首要分子：即不是组织、领导犯罪集团进行犯罪活动的人。

然而，具体是否适用缓刑，还需由法官根据法律规定和司法实践进行审慎判断。对于公务员而言，即使符合缓刑条件，也可能因职业特殊性而面临更严格的审查。

五、建议与总结

1. 严格遵守交通法规：公务员应时刻牢记自身职责，严格遵守交通运输管理法规，确保行车安全，避免发生交通事故。
2. 增强法律意识：公务员应加强对交通法规的学习和理解，提高法律意识和安全意识，做到知法、守法、用法。
3. 积极应对法律后果：若不幸发生交通事故并涉嫌犯罪，公务员应积极配合调查和处理工作，如实陈述事实、提供证据，并主动承担法律责任。

综上所述，公务员犯交通肇事罪将面临严厉的刑事处罚和行政处分。因此，公务员应时刻保持警惕和谨慎，严格遵守交通法规，确保自身和他人的安全。如果你有任何法律问题或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。