您好，关于煤矿工人遗属在工人死亡后是否有丧葬费的问题，这主要取决于工人是否因工死亡以及单位是否参加了工伤保险。以下是我为您详细梳理的相关信息：
一、因工死亡的情况
丧葬补助金：
- 根据《工伤保险条例》的规定，如果煤矿工人是因工死亡，其近亲属可以从工伤保险基金中领取丧葬补助金。
- 丧葬补助金的标准通常是6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
供养亲属抚恤金：
- 除了丧葬补助金外，因工死亡工人的供养亲属还可以领取供养亲属抚恤金。
- 抚恤金的标准根据职工本人工资的一定比例发放，具体为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
- 核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
一次性工亡补助金：
- 因工死亡工人的近亲属还可以领取一次性工亡补助金，标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
二、单位参加工伤保险的情况
- 如果煤矿单位参加了工伤保险，那么上述的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金将由工伤保险基金支付。
三、单位未参加工伤保险的情况
- 如果煤矿单位未参加工伤保险，那么因工死亡工人的补偿费用将由生产安全事故单位支付。
- 根据相关办法，因工死亡人员的补偿金额不得低于一定标准（如四川省的规定是不得低于20万元），如果按照规定计算的补偿待遇总额低于这个标准，单位需要补足到该标准。
四、特殊情况
- 如果煤矿工人是非因工死亡，或者其死亡与煤矿工作无直接关联，那么其遗属可能无法享受上述的工伤保险待遇。
- 另外，如果煤矿工人是非法用工单位（如未经工商登记注册的个体煤矿）的工人，其死亡补偿待遇将按照《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》的规定进行补偿。
五、申请流程
- 如果煤矿工人的遗属符合领取丧葬补助金等工伤保险待遇的条件，他们应该尽快向单位或当地的工伤保险经办机构申报办理相关手续。
- 申报时需要提供死者的工亡认定证明、死者亲属资料等相关材料。
- 工伤保险经办机构将在接到申报后的一定时间内（如15日内）核定丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等待遇。
综上所述，煤矿工人遗属在工人因工死亡后是有可能领取到丧葬补助金的，但具体金额和领取条件需要根据当地的工伤保险政策和规定来确定。如果您或您的家人遇到这种情况，建议尽快咨询当地的工伤保险经办机构或相关部门以获取更准确的信息和帮助。