您好，关于有案底的人是否可以做国企的保安这一问题，根据我国现行的法律法规，特别是国务院颁布的《保安服务管理条例》第十七条明确规定，曾因故意犯罪被刑事处罚的人员，不得担任保安员。这一规定是为了保障保安服务的质量和安全，防止有犯罪记录的人员利用保安身份进行违法活动，从而保护公众的人身和财产安全。

对于您提到的具体情况，如果一个人有犯罪记录，特别是故意犯罪的记录，那么他是不符合担任保安员的资格条件的。国企作为保安服务的雇佣方，有责任和义务对保安员的资格进行严格审查，确保他们符合法律法规的要求。

此外，从实际案例来看，如果有犯罪记录的人员混入保安队伍，一旦发生违法犯罪行为，不仅会给受害者带来损失，也会给雇佣方带来严重的法律后果和声誉损害。因此，国企在招聘保安时，必须严格遵守相关法律法规，对保安员的资格进行认真审查。

如果您或您身边的人有犯罪记录，并希望从事保安工作，我建议您先了解清楚相关的法律法规和招聘要求，避免因为不符合条件而浪费时间和精力。同时，也可以考虑其他适合的职业方向，通过合法途径实现自己的职业目标。

希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的咨询，请随时告诉我。