公司老板收钱不入账的行为，在多数情况下是违法的，具体违法性需根据款项性质、公司类型及行为目的等因素综合判断。以下从不同角度为你详细分析：
一、款项性质角度
公司正常经营款项：
- 如果老板收取的是公司正常经营过程中的款项，如销售货款、服务费等，且这些款项本应计入公司财务账目，但老板却私自截留不入账，这种行为很可能构成职务侵占罪或挪用资金罪（具体取决于款项的用途和老板的主观意图）。
- 职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。挪用资金罪则是指公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的行为。
个人款项或非公司经营款项：
- 如果老板收取的是个人款项，或者与公司经营无关的款项，且这些款项并未涉及公司财务，那么这种行为虽然可能违反公司内部规定或道德准则，但不一定构成法律上的违法。然而，如果老板利用公司名义或资源收取这些款项，并损害了公司利益，那么公司有权追究其责任。
二、公司类型角度
有限责任公司或股份有限公司：
- 在这类公司中，老板（通常指股东或高管）的行为受到公司法、刑法等法律的严格约束。如果老板收钱不入账，且涉及公司财产，那么这种行为很可能违反公司法关于公司财务管理的规定，并可能构成刑事犯罪。
个体工商户或个人独资企业：
- 在这类企业中，老板（即业主）对企业的财产拥有完全的控制权。虽然从法律上讲，老板收钱不入账并不直接构成违法（因为个体工商户或个人独资企业的财务并不像公司那样严格分离），但如果这种行为导致税务问题或损害了第三方利益（如供应商、客户等），那么老板仍可能面临法律责任。
三、行为目的角度
为了个人私利：
- 如果老板收钱不入账是为了将公司财产非法占为己有或挪作他用，那么这种行为显然是违法的，并可能构成上述的职务侵占罪或挪用资金罪。
为了公司利益（但方式不当）：
- 在极少数情况下，老板可能出于某种特殊考虑（如避免税务、规避监管等）而收钱不入账。然而，即使老板的初衷是为了公司利益，这种行为也是违法的，因为违反了公司财务管理和税务申报等法律规定。
法律建议
- 对于公司老板：应严格遵守公司财务管理规定和法律法规，确保所有款项都及时、准确地入账。如果确实存在特殊情况需要暂时不入账，应事先征得公司股东会或董事会的同意，并尽快补办相关手续。
- 对于公司员工或股东：如果发现老板有收钱不入账的行为，应及时向公司高层或相关部门举报，并保留好相关证据。如果这种行为已经损害了公司利益或股东权益，还可以考虑通过法律途径追究老板的责任。
总之，公司老板收钱不入账的行为在多数情况下是违法的，并可能面临严重的法律后果。因此，建议所有公司老板都严格遵守法律法规和公司内部规定，确保公司财务的透明和合规。如果你在这方面有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。