股东因职务侵占被报案后，并不会立即被采取强制措施（如拘留或逮捕），是否会被采取强制措施取决于案件的具体情况及证据的充分性。以下从多个角度进行详细分析：
一、职务侵占罪的立案与侦查阶段
立案条件：
- 职务侵占罪的立案需满足一定的条件，包括犯罪事实的存在、证据的初步收集以及犯罪嫌疑人的明确等。报案后，公安机关会进行初步调查，以确定是否符合立案条件。
侦查阶段：
- 一旦立案，公安机关将展开侦查活动，包括收集证据、询问证人、勘验现场等。在此阶段，犯罪嫌疑人（即股东）通常不会被立即采取强制措施，除非有证据表明其可能逃跑、毁灭证据或继续犯罪。
二、强制措施的采取条件
拘留的条件：
- 根据《中华人民共和国刑事诉讼法》的相关规定，公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子，如果有下列情形之一的，可以先行拘留：
- 正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的；
- 被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的；
- 在身边或者住处发现有犯罪证据的；
- 犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的；
- 有毁灭、伪造证据或者串供可能的；
- 不讲真实姓名、住址，身份不明的；
- 有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。
- 若股东被报案后，不符合上述拘留条件，则不会被立即拘留。
逮捕的条件：
- 逮捕需要满足更为严格的条件，包括有证据证明有犯罪事实、可能判处徒刑以上刑罚、采取取保候审、监视居住等方法尚不足以防止发生社会危险性等。
- 在职务侵占罪的案件中，逮捕通常是在侦查阶段后期或审查起诉阶段，根据案件的具体情况和证据的充分性来决定的。
三、股东被报案后的可能情况
证据不足或情节轻微：
- 如果报案后，公安机关认为证据不足或情节轻微，可能不会对股东采取强制措施，而是进行进一步的调查或取证。
证据充分且情节严重：
- 如果报案后，公安机关认为证据充分且情节严重，符合拘留或逮捕的条件，则可能会对股东采取强制措施。但这一决定需要经过严格的法律程序和审批。
四、法律建议
配合调查：
- 如果股东被报案后，应积极配合公安机关的调查工作，如实陈述事实，提供相关证据。
寻求法律帮助：
- 在面对职务侵占罪的指控时，股东应尽快寻求专业律师的法律帮助，以了解自己的权利和义务，并制定合适的辩护策略。
关注案件进展：
- 股东应密切关注案件的进展情况，及时了解公安机关的侦查动态和检察机关的审查起诉情况，以便及时调整自己的应对策略。
如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。我将根据您的具体情况，提供更为详细和专业的法律建议。