针对您提出的“基层干部退休了被举报偷税漏税怎么处理”这一问题，我们可以从以下几个方面进行详细解答：
一、法律原则与纪律要求
首先，需要明确的是，无论是在职还是退休的基层干部，都应当严格遵守国家税收法律法规，依法纳税是其应尽的义务。对于退休后被举报偷税漏税的行为，法律并不会因其退休状态而有所宽容，同样会依法进行调查和处理。
二、调查与核实
举报受理：税务机关或相关纪检监察部门在接到举报后，会首先对举报内容进行初步核实，判断其是否具有可查性。
调查取证：若举报内容属实或具有进一步调查的价值，相关部门会启动正式调查程序，通过查阅账目、询问相关人员、调取银行流水等方式，收集证据以证实或否定偷税漏税行为。
事实认定：在调查结束后，相关部门会根据收集到的证据，对是否存在偷税漏税行为进行事实认定。
三、处理措施
党纪处分：若退休干部为党员，且经调查确认存在偷税漏税行为，根据《中国共产党纪律处分条例》的相关规定，可能会给予其相应的党纪处分，如警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看或开除党籍等。
政务处分：对于退休的公职人员，若其行为违反了公职人员政务处分法的相关规定，监察机关可以对其立案调查，并依法给予降级、撤职、开除等政务处分。
法律追责：偷税漏税行为若构成犯罪，将依法追究刑事责任。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，偷税漏税数额较大且占应纳税额一定比例以上的，可能构成逃税罪，面临有期徒刑、拘役或罚金等刑罚。
四、特殊情形与“期权腐败”的关联
在处理此类案件时，还需注意是否存在“期权腐败”的情形。即基层干部在职时利用职务便利为相关利益方谋取利益，并明示或默示在离职或退休后收取不法对价。若经调查确认存在此类行为，将依法从严处理，因为这不仅是偷税漏税问题，还涉及到了利用公权力寻租的腐败行为。
五、建议与预防
加强教育：对基层干部进行定期的税收法律法规和廉政教育，提高其依法纳税和廉洁自律的意识。
完善监督：建立健全的监督机制，对基层干部的税收行为进行定期或不定期的检查和审计，及时发现并纠正问题。
畅通举报渠道：鼓励社会各界对偷税漏税等违法行为进行举报，并保护举报人的合法权益，形成全社会共同监督的良好氛围。
综上所述，基层干部退休后被举报偷税漏税，将依法接受调查和处理。无论其在职还是退休，都应当严格遵守国家法律法规，依法纳税是其应尽的义务。对于违法行为，法律将不会因其身份或状态而有所宽容。