面对老板欠钱且电话、微信都不接的情况，你可以采取以下措施来维护自己的合法权益：

1. 尝试其他沟通方式

   • 发送短信或邮件：既然电话和微信无法接通，你可以尝试通过短信或邮件的方式与老板取得联系。在短信或邮件中，明确表达欠款事宜、欠款金额以及要求还款的意愿，并设定一个合理的还款期限。
   • 寻求第三方协助：如果可能的话，可以请共同的朋友、同事或行业内的知情人士帮忙传达信息，或者请求他们协助调解纠纷。有时候，第三方的介入可能会促使老板主动与你联系并解决问题。

2. 收集并保留证据

   • 整理相关文件：包括劳动合同（如果有的话）、工资条（如果有的话）、考勤记录（如果有的话）、工作证（如果有的话）以及欠条等能够证明劳动关系和欠款事实的材料。这些文件将是你后续维权的重要依据。
   • 保存沟通记录：除了已经尝试的电话和微信外，如果你之前有过其他形式的沟通（如短信、邮件等），也请务必保存好这些沟通记录。它们将作为后续维权的辅助证据。

3. 采取法律手段维权

   • 向劳动监察部门投诉（如果涉及工资欠款）：你可以携带准备好的证据材料，前往当地劳动监察大队进行投诉。劳动监察部门会依法对用人单位进行调查处理，并督促其支付拖欠的工资（如果适用）。
   • 申请劳动仲裁（如果涉及工资欠款且投诉未果）：如果劳动监察部门的处理未能解决问题，你可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。在仲裁过程中，你需要提交详细的仲裁申请书及相关证据材料。仲裁委员会将依法进行裁决，若裁决支持你的诉求，而老板仍不履行支付义务，你可向法院申请强制执行。
   • 提起诉讼（如果涉及非工资类欠款或仲裁后仍不履行）：若对仲裁结果不满意或在仲裁后老板仍拒不履行支付义务，你可以直接向人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，法院将根据双方提供的证据和法律规定作出判决。若判决支持你的诉求，而老板仍不履行，你可申请强制执行其名下财产。
   • 申请支付令（如果债权债务关系明确且无异议）：若你的情况符合申请支付令的条件（即债权债务关系明确、合法，且有确凿证据证明欠款事实），你可以向法院申请支付令。法院审查后，符合条件的会在规定时间内向老板发出支付令。若老板不提出异议且不履行支付令，你可申请强制执行。

4. 考虑其他途径

   • 申请法律援助：如果你经济困难且符合法律援助条件，你可以向当地的法律援助机构申请帮助。法律援助机构将为你提供专业法律人士的支持，协助你维护自己的合法权益。
   • 谨慎选择媒体曝光：在合法合规的前提下，你可以考虑通过媒体渠道曝光老板的欠薪行为。但需注意避免侵犯他人隐私或名誉权，以免引发不必要的法律纠纷。

在采取上述措施时，有几点需要特别注意：

• 保持冷静和理性：面对老板逃避还款的情况，保持冷静和理性至关重要。避免采取过激行为，以免对自身造成不必要的法律风险。
• 及时行动：不要拖延时间，尽快采取措施维护自己的合法权益。随着时间的推移，证据可能丢失或变得难以收集。
• 全面保留证据：证据是维权的关键。务必妥善保管所有与欠款相关的证据，确保其在法律程序中的有效性。

最后，我想强调的是，法律是维护公平正义的武器。在面对老板欠钱不还的情况时，你应该勇敢地站出来，通过合法途径维护自己的权益。如果你有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。