主持侵占寺院资产的行为，既可能构成民事侵权，也可能构成职务侵占，具体取决于行为人的身份、行为性质及法律后果。以下是对此问题的详细分析：
一、民事侵权角度
定义与构成要件：
- 民事侵权是指行为人因过错侵害他人民事权益，依法应承担侵权责任的行为。
- 构成要件包括：行为人实施了侵权行为、造成了损害后果、侵权行为与损害后果之间存在因果关系、行为人主观上存在过错。
应用分析：
- 如果主持以个人名义或未经授权的方式侵占寺院资产，且该行为并非利用其职务上的便利，那么该行为更可能被视为民事侵权。
- 在此情况下，寺院作为受害者，可以依据《中华人民共和国民法典》中关于侵权责任的规定，要求主持承担停止侵害、返还财产、赔偿损失等民事责任。
二、职务侵占角度
定义与构成要件：
- 职务侵占是指公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
- 构成要件包括：行为人必须是公司、企业或其他单位的工作人员、必须利用职务上的便利、必须侵占本单位财物且数额较大。
应用分析：
- 如果主持作为寺院的管理人员或工作人员，利用其职务上的便利（如管理寺院财务、资产等）侵占寺院资产，且数额达到较大标准，那么该行为可能构成职务侵占罪。
- 在此情况下，寺院不仅可以要求主持承担民事责任，还可以向公安机关报案，要求追究其刑事责任。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，职务侵占罪可能面临有期徒刑、拘役或罚金等刑事处罚。
三、综合判断与建议
行为人身份与行为性质：
- 判断行为是否构成职务侵占，关键在于行为人是否利用了职务上的便利，以及是否侵占了本单位财物。
- 如果行为人并非寺院工作人员，或虽为工作人员但未利用职务便利，则更可能构成民事侵权。
法律后果与应对措施：
- 对于民事侵权，寺院可以通过民事诉讼途径要求行为人承担民事责任。
- 对于职务侵占，寺院应首先向公安机关报案，由公安机关进行刑事立案侦查。同时，寺院也可以提起附带民事诉讼，要求行为人赔偿损失。
预防与建议：
- 寺院应建立健全内部管理制度，加强对资产的管理和监督，防止类似事件的发生。
- 对于寺院工作人员，应定期进行法律培训和职业道德教育，提高其法律意识和职业道德水平。
如有具体法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。我将根据您的具体情况，提供更为详细和专业的法律建议。