在母公司作为子公司股东的情况下，若子公司欠款不给被起诉到法院，认定人格混同主要从以下几个方面进行考量：
财产混同：
- 核心要点：财产混同是人格混同中最显著的特征。它表现为母公司与子公司的财产无法清晰区分，如资金混用、资产混同登记、财务账簿混同等。
- 法律解释：根据《公司法》及相关司法解释，公司应当拥有独立的财产，这是其承担民事责任的基础。若母公司与子公司的财产无法区分，则可能被视为一个经济实体，从而否定子公司的独立人格。
- 实例说明：例如，母公司随意调用子公司的资金用于自身经营，或者子公司的资产被登记在母公司名下，这些都可能构成财产混同。
业务混同：
- 核心要点：业务混同指的是母公司与子公司在业务范围、经营决策、市场交易等方面存在高度重叠或交叉，导致无法区分各自的经营活动。
- 法律解释：公司应当拥有独立的业务范围和经营决策权。若母公司与子公司的业务无法区分，则可能损害债权人的利益，因为债权人无法准确判断与哪个公司进行交易。
- 实例说明：如母公司与子公司使用相同的业务合同模板、共同参与同一项目的招投标、共享销售渠道等，这些都可能构成业务混同。
人员混同：
- 核心要点：人员混同指的是母公司与子公司的董事、监事、高级管理人员等存在交叉任职或相互控制的情况。
- 法律解释：公司应当拥有独立的管理机构和人员。若母公司与子公司的人员无法区分，则可能导致子公司的决策受到母公司的过度控制，从而损害债权人的利益。
- 实例说明：如母公司的董事长同时担任子公司的总经理，或者母公司的财务总监同时负责子公司的财务工作，这些都可能构成人员混同。
其他混同情形：
- 核心要点：除了上述三种主要的混同情形外，还可能存在其他混同情形，如住所混同、电话混同、电子邮件混同等。
- 法律解释：这些混同情形虽然不如财产混同、业务混同和人员混同那么显著，但也可能在一定程度上损害子公司的独立人格和债权人的利益。
- 实例说明：如母公司与子公司使用相同的办公地址、联系电话或电子邮件地址等，这些都可能构成其他混同情形。
在认定人格混同时，法院会综合考虑上述因素，并可能要求母公司和子公司提供相关证据来证明其人格的独立性。若法院最终认定存在人格混同，则可能会“刺破公司面纱”，即否定子公司的独立人格，要求母公司对子公司的债务承担连带责任。
针对您的情况，我建议：
- 若您作为债权人，怀疑母公司与子公司存在人格混同，可以收集相关证据（如财务账簿、业务合同、人员任职文件等）来支持您的主张。
- 若您作为母公司或子公司的代表，需要证明不存在人格混同，则应当积极提供相反证据（如独立的财务账簿、清晰的业务范围划分、独立的管理机构等）来反驳对方的主张。
最后，需要强调的是，人格混同的认定是一个复杂且严谨的法律过程，需要综合考虑多种因素。因此，在处理此类案件时，建议寻求专业律师的帮助，以确保您的权益得到充分保护。如果您有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。