在您的个人工伤认定成功且劳动能力鉴定已经完毕的情况下，接下来的步骤可以归纳为以下几个关键环节，以确保您能够顺利获得应有的赔偿和后续安排：

一、理解劳动能力鉴定结果

首先，您需要仔细阅读《劳动能力鉴定结论书》，明确自己的伤残等级。伤残等级分为十个级别，从一级（最重）到十级（最轻），这将直接影响您后续的赔偿标准和待遇。

二、确定赔偿项目与金额

根据《工伤保险条例》及地方规定，结合您的伤残等级，您可以确定具体的赔偿项目和金额。常见的赔偿项目包括：

• 一次性伤残补助金：根据伤残等级和本人工资水平计算，例如，七级伤残通常为13个月的本人工资。
• 一次性医疗补助金和一次性就业补助金：如果您与用人单位解除劳动关系，这两项补助金将根据伤残等级和地方规定进行支付。
• 停工留薪期工资：在您因工伤需要暂停工作接受治疗期间，用人单位应支付您原工资福利待遇。
• 医疗费、护理费、住院伙食补助费等：根据您实际发生的费用进行报销。

三、与用人单位协商赔偿事宜

在确定了赔偿项目和金额后，您可以与用人单位进行协商，争取达成和解协议。在协商过程中，您可以：

• 明确表达自己的赔偿诉求和依据。
• 听取用人单位的意见和反馈，寻求双方都能接受的解决方案。
• 如果双方对赔偿标准有分歧，可以咨询专业律师或法律援助机构，以获取更准确的法律建议。

四、处理争议（如协商不成）

如果协商无果，您可以采取以下措施来维护自己的权益：

• 申请劳动仲裁：向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请书及相关证据材料，申请仲裁。仲裁委员会将安排开庭审理，并根据事实和法律作出裁决。
• 提起诉讼：如果您对仲裁裁决不服，可以在规定期限内向人民法院提起民事诉讼。法院将按照民事诉讼程序进行审理，并作出判决。
• 寻求法律援助：如果您经济困难或符合特定条件，可以申请法律援助，获得专业法律人士的帮助和支持。

五、申请工伤保险待遇与获得赔偿

在协商或仲裁/诉讼成功后，您需要：

• 准备好相关材料，如工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论书、仲裁裁决书或法院判决书等。
• 向当地工伤保险经办机构申请工伤保险待遇。经办机构将对申请材料进行审核，审核通过后按规定支付相应的工伤保险待遇。

六、关注后续安排

在获得赔偿后，您还需要关注后续的工作安排或退休处理等问题。如果您因工伤导致无法继续从事原工作，可以与用人单位协商调整工作岗位或安排退休等事宜。

总结：在整个工伤处理过程中，保留好所有相关证据和文件至关重要。同时，积极了解自己的权益和义务，与用人单位进行充分沟通协商，并在必要时寻求专业律师或法律援助机构的帮助和支持，以确保您能够顺利获得应有的赔偿和后续安排。