关于驻村工作队不去领补贴是否违法的问题，这需要从多个角度来进行分析和解答。
首先，我们要明确的是，驻村工作队作为执行特定任务的工作团队，其成员通常享有一定的补贴或津贴，这是对他们工作的一种认可和补偿。然而，不去领取这些补贴，并不直接等同于违法。违法通常指的是违反了法律、法规或规章等具有强制力的规范性文件的行为。
接下来，我们分析不去领补贴可能涉及的情况：
个人选择：驻村工作队的成员可能出于个人原因，如暂时不需要、忘记领取或选择放弃等，而不去领取补贴。这种情况下，虽然可能不符合补贴发放的初衷或规定，但并不构成违法。
组织规定：如果驻村工作队的组织或上级部门有明确规定，要求成员必须领取补贴，而某些成员却故意不领，这可能违反了组织规定。但这种情况通常属于内部纪律问题，而非法律问题，除非该规定具有法律效力或被纳入相关法律法规中。
违规操作：如果驻村工作队的补贴发放过程中存在违规操作，如虚报冒领、截留挪用等，而某些成员因为知晓这些违规行为而选择不领补贴，以避免牵连或作为抗议方式，那么这涉及到的是对违规行为的抵制，而非不领补贴本身违法。然而，如果成员本身参与了违规操作而不领补贴以掩盖事实，则可能构成共同违法或包庇行为。
法律责任：从法律角度来看，不领补贴本身并不直接构成违法。但如果因为不领补贴而导致补贴被滥用、挪用或造成其他不良后果，且成员对此负有责任，那么可能需要根据具体情况承担相应的法律责任。
重点内容：驻村工作队不去领补贴本身并不直接构成违法。然而，如果这一行为违反了组织规定、涉及违规操作或导致不良后果，且成员对此负有责任，那么可能需要根据具体情况承担相应的纪律责任或法律责任。
建议：对于驻村工作队的成员来说，如果因为某些原因暂时不需要或选择不领取补贴，建议及时与组织或上级部门沟通说明情况，以避免不必要的误解或麻烦。同时，如果发现补贴发放过程中存在违规操作或不良现象，应及时向上级部门或相关部门举报反映，以维护补贴发放的公正性和合法性。