您好，关于您提出的“到人事办离职人事会询问离职原因吗”这个问题，我可以给您一个详细且清晰的解答。
在办理离职手续时，人事部门通常会询问离职原因。这一环节主要是出于几个方面的考虑：
了解离职动机：人事部门希望通过了解您的离职原因，来评估公司内部可能存在的问题或不足，从而为公司改进管理、提升员工满意度提供参考。
完善离职流程：询问离职原因也是离职流程的一部分，有助于人事部门更全面地记录您的离职信息，确保离职手续的完整性和准确性。
维护公司形象：通过了解离职原因，人事部门可以更好地处理与离职员工的关系，避免不必要的误解或纠纷，从而维护公司的良好形象。
当然，您无需担心因透露离职原因而受到不公正对待。根据《劳动合同法》等相关法律法规，员工有权自主选择离职，并享有相应的权益保障。人事部门在询问离职原因时，也会遵循法律法规的规定，尊重您的隐私和选择。
如果您在离职过程中遇到任何问题或需要进一步的帮助，比如关于离职证明、工资结算、社保转移等方面的疑问，都可以随时向人事部门咨询或寻求法律援助。人事部门有义务为您提供必要的支持和协助，确保您的离职过程顺利、合法。
希望这个解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的解释，请随时告诉我。