董事长确实有权参与并推动法人变更的过程，但具体能否“换法人”还需依据公司章程和法定程序来决定。以下是对这一问题的详细解析：

一、法人变更的法律依据

根据《中华人民共和国公司法》第十三条的规定，公司法定代表人由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。这意味着，董事长作为公司法定代表人的一种可能人选，其职位与法人变更紧密相关。当公司需要变更法定代表人时，应依法办理变更登记手续。

二、董事长在法人变更中的角色

1. 提议与推动：董事长作为公司的高级管理人员，通常有权提议并推动法人变更的议程。这可能涉及召开股东会或董事会，讨论并形成变更法定代表人的决议。

2. 参与决策：在股东会或董事会上，董事长会参与讨论并投票表决关于法人变更的决议。如果决议获得通过，且符合公司章程和法律规定，那么董事长就可以继续推动后续的变更程序。

三、法人变更的具体流程

1. 确定新的法定代表人：新的人选需符合公司章程对于担任法定代表人资格的要求。这通常涉及对新任法定代表人的背景、资质和能力的审查。

2. 召开股东会或董事会形成决议：

   • 根据公司章程规定的程序召开会议，形成变更法定代表人的决议。
   • 决议需明确新的法定代表人人选，且通常需代表三分之二以上表决权的股东通过（具体比例根据公司章程和法律规定）。董事长作为股东或董事之一，会参与这一决策过程。

3. 修改公司章程：对公司章程中关于法定代表人的相关条款进行修改，以反映变更后的实际情况。这一步骤通常需要董事长或其授权代表签署相关文件。

4. 准备并提交申请材料：

   • 包括公司法定代表人签署的《公司变更登记申请书》（公司加盖公章）、股东会决议、修改后的公司章程、新任法定代表人的任职证明及身份证件复印件等。
   • 董事长或其授权代表需要确保这些材料的真实性和完整性，并提交给公司登记机关，如工商行政管理部门。

5. 审核与变更登记：

   • 登记机关对申请材料进行审核，如材料齐全、符合法定形式，会予以受理并进行实地核查。
   • 审核通过后，公司可领取变更后的法人营业执照，正式完成法人变更登记。

四、注意事项

1. 合规性：在变更过程中，必须确保所有程序和材料都符合法律法规的要求，否则可能会导致变更申请被驳回。董事长作为公司的高级管理人员，有责任确保变更的合规性。

2. 公司章程的约束：公司章程是公司治理的基本准则，对于法人变更等重大事项通常有明确的规定。董事长在推动法人变更时，必须遵守公司章程的规定。

3. 股东权益的保护：法人变更可能涉及股东权益的变动，因此必须确保所有股东的知情权、参与权和表决权得到充分保护。董事长在推动变更时，应充分考虑股东的利益和诉求。

总结来说，董事长作为公司的高级管理人员，在法人变更过程中扮演着重要角色。但具体能否“换法人”还需依据公司章程和法定程序来决定。如果您在法人变更过程中遇到任何法律问题或需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。