您好，关于您提出的“被单位除名后是否可以办理退休”的问题，这主要取决于您所在单位的具体性质（如是否为公务员单位、企业单位等）以及您被除名的时间和相关政策规定。以下是我根据不同情况为您详细解答：

一、公务员单位

对于公务员而言，如果受到的是开除以外的处分（如警告、记过、记大过、降级、撤职等），在未解除处分前达到退休年龄，且符合国家规定的退休条件，是可以按规定办理退休手续，并享受相应的退休待遇的。但如果您是被开除公职，那么情况就会有所不同，通常开除公职后将不再享受公务员的退休待遇。不过，具体还需参考您所在单位及上级部门的最新政策规定。

二、企业单位

对于企业职工而言，被单位除名（通常指开除）后能否办理退休，主要取决于您被除名的时间以及当地的具体政策。以河南省为例，根据河南省劳动和社会保障厅的相关规定：

1. 在豫政办〔1995〕74号文下发前受开除处分：

   • 如果未重新参加工作，则不能办理退休。
   • 如果开除后又重新参加了工作，则按新参加工作人员对待，到达法定退休年龄后可以办理退休。

2. 在豫政办〔1995〕74号文下发后受开除处分并已建立个人帐户：

   • 到达法定退休年龄后可以办理退休手续。
   • 但其在建立个人帐户前的视同缴费年限不再计算，缴费年限按其实际缴费年限计算。
   • 待遇计发则按照当地的相关政策规定执行。

三、通用原则

无论您是公务员还是企业职工，被单位除名后能否办理退休，都还需考虑以下通用原则：

1. 是否达到法定退休年龄：这是办理退休的基本条件之一。
2. 是否符合当地政策规定：不同地区、不同单位可能有不同的政策规定，需具体了解。
3. 是否已完成相关手续：如社保缴纳、档案转移等，这些也是办理退休所必需的。

四、建议

1. 咨询当地社保部门或单位人事部门：他们能提供最准确、最权威的信息。
2. 了解相关政策规定：通过官方渠道或专业机构了解您所在地区、所在单位的具体政策规定。
3. 准备相关材料：如身份证、户口本、工作证明、社保缴纳记录等，以便在办理退休时使用。

综上所述，被单位除名后能否办理退休，需根据您的具体情况和当地政策规定来判断。希望以上解答能对您有所帮助。如有其他疑问，欢迎继续咨询。