货车事故造成的误工费，一般由责任方承担，具体支付主体需根据事故责任认定结果来确定。以下从不同责任划分情况、误工费计算标准以及争议处理建议三个角度，为你详细分析：

一、责任划分与误工费承担原则

1. 全责或主责情况：若货车司机被认定为全责或主要责任方，那么其保险公司应在交强险和商业三者险范围内优先赔偿对方误工费；如果超出保险限额，超出部分则由司机个人承担。例如，货车司机全责导致对方车辆维修，对方因此误工，那么误工费就应由货车司机的保险公司来赔偿，不足部分由司机自己补足。

2. 同等责任情况：如果双方被认定为同等责任，那么误工费就按50%的比例分担，各自保险公司分别赔付对应比例的损失。比如，货车与另一辆车发生事故，双方各负50%责任，那么两车的误工费就各自承担一半，由各自的保险公司进行赔付。

3. 无责情况：若货车司机被认定为无责，那么他就无需承担赔偿责任，对方误工费由对方自身或其保险公司承担。例如，货车正常行驶，被其他车辆追尾，那么追尾车辆的误工费就应由追尾方自己或其保险公司来承担。

二、不同场景下的误工费计算标准

误工费的计算并非随意，而是需要根据具体场景和证据来确定。

1. 营运车辆停运损失：

   • 计算方式：日均营运收入×停运天数（需提供近三个月营收证明）
   • 示例：某货车日均收入800元，因事故维修20天，那么误工费就是800元/天×20天=16,000元。

2. 非营运车辆替代费用：

   • 计算依据：合理租车费用凭证
   • 示例：私家车因事故维修，期间租用同级别车辆花费3,000元，那么这3,000元就是误工费（这里更准确地说是替代性交通工具费用，但在某些情境下也可视为一种误工损失）。

3. 人员误工损失：

   • 计算公式：误工者日薪×误工天数（需提供单位工资流水及病休证明）
   • 示例：司机月薪9,000元，因事故误工15天，那么误工费就是9,000元/月÷30天×15天=4,500元。

三、争议处理建议

在处理货车事故误工费争议时，建议采取以下步骤：

1. 证据留存：务必保存好交警责任认定书、收入证明、修车记录等关键材料，这些材料是后续索赔的重要依据。

2. 协商调解：可以先尝试通过保险公司或交管部门组织调解，看能否达成一致的赔偿意见。

3. 法律途径：如果协商不成，可以向法院起诉，法院将根据《民法典》第一千一百七十九条等法律规定，判决责任方赔偿误工费。该条款规定：“侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。”

在处理这类问题时，如果还有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况，为你提供更详细的法律建议。