村支书在以下情况下可能会被辞退或面临相应的组织处理：

1. 违反党纪国法：

   • 具体情形：村支书作为基层党组织的负责人，必须严格遵守党的纪律和国家法律。如果其存在贪污受贿、滥用职权、玩忽职守、侵犯群众利益等违法行为，或者违反党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等，将可能受到党纪国法的严惩，包括被辞退或开除党籍等。
   • 法律依据：根据《中国共产党纪律处分条例》和《中华人民共和国刑法》等相关法律法规，对于违法违纪的党员干部，将依法依规进行处理。

2. 工作不称职或失职：

   • 具体情形：如果村支书在工作中不称职，如未能有效组织村民开展生产生活、未能及时解决村民反映的问题、未能完成上级交办的任务等，或者因失职导致村里发生重大事故或事件，造成不良影响的，可能会受到相应的组织处理，包括被辞退或调整职务等。
   • 处理依据：这通常依据的是党内相关规定和村民自治组织的相关章程或规定，以及上级党组织的考核和评价结果。

3. 群众反映强烈且经查证属实：

   • 具体情形：如果村支书的行为或决策引起群众强烈不满，且经上级党组织或相关部门查证属实，如存在不公正、不透明、不民主等问题，可能会受到相应的处理，包括被辞退或责令改正等。
   • 处理机制：这通常通过群众举报、上级巡视、审计等方式发现，并经过调查核实后进行处理。

4. 不符合村支书任职条件：

   • 具体情形：如果村支书因年龄、健康、能力等原因不再符合任职条件，或者因其他原因需要调整职务的，可能会按照相关规定被辞退或调整职务。
   • 任职条件：这通常依据的是党内相关规定和村民自治组织的相关章程或规定中关于村支书任职条件的规定。

法律建议：

• 对于村支书而言，应时刻牢记自己的职责和使命，严格遵守党纪国法，认真履行工作职责，积极为村民服务，树立良好的形象和威信。
• 对于村民而言，如果发现村支书存在违法违纪或工作不称职等问题，可以通过合法途径向上级党组织或相关部门反映情况，要求进行处理。
• 在处理村支书相关问题时，应确保程序的合法性和公正性，充分保障当事人的合法权益，避免引发不必要的矛盾和纠纷。

后续行动建议：

• 如果您是村民且对村支书的行为有疑问或不满，建议先通过合法途径向上级党组织或相关部门反映情况，要求进行调查和处理。
• 如果您是村支书且面临被辞退或处理的情况，建议积极配合调查和处理工作，同时寻求法律援助或咨询专业律师以维护自己的合法权益。

如有任何进一步的问题或需要更具体的法律建议，请直接向我咨询。