针对您提出的“入股10万、业务出资2万，亏了3万后退股怎样处理”的问题，核心结论取决于入股时的协议约定以及公司法的相关规定，以下分情况说明：

1. 若入股时有书面协议，且协议明确约定了退股条件和方式

• 优先按协议处理：如果入股时您与其他股东签订了书面协议，且协议中明确约定了亏损情况下的退股机制（如亏损分担比例、退股价格计算方式等），则应优先按照协议约定执行。
• 示例：若协议约定“亏损按出资比例分担，退股时按净资产比例折算”，则您需先承担10万/（10万+其他股东出资）×3万=约2.3万的亏损，剩余股权价值按退股时公司净资产重新计算。

2. 若入股时无书面协议，或协议未约定退股事项

• 按《公司法》及司法实践处理：
  • 亏损分担：根据《公司法》第三条，股东以其出资额为限对公司承担责任。您需按实际出资比例（10万/总出资额）分担亏损，但业务出资2万若未计入注册资本，可能需通过其他方式协商解决。
  • 退股限制：直接退股（即抽回出资）通常被禁止（《公司法》第三十五条），但可通过以下方式实现：

       1. **股权转让**：将股权转让给其他股东或第三方，转让价格由双方协商或评估确定。
       2. **公司减资**：全体股东同意减少注册资本，并按比例退还出资（需履行法定程序，如通知债权人、公告等）。
       3. **公司解散**：若公司无法继续经营，可依法解散并进行清算，剩余财产按出资比例分配。
    

3. 业务出资2万的特殊处理

• 若业务出资未折算为股权：需明确该2万是借款、劳务出资还是其他性质。若为借款，可要求公司偿还；若为劳务出资，可能因无法量化而难以直接折现，需通过协商解决。
• 若业务出资已折算为股权：则按股权比例分担亏损，退股时按股权价值处理。

4. 实务建议

• 核查入股协议：首先确认是否有书面协议，并重点审查退股、亏损分担等条款。
• 协商优先：与其他股东沟通，争取通过股权转让、减资等方式和平解决。
• 评估公司价值：若协商无果，可委托第三方评估公司净资产，为退股价格提供参考。
• 法律程序：若公司拒绝配合，可向法院起诉要求确认股权价值或解散公司（需符合法定条件）。

总结：退股处理需结合协议约定和法律规定，优先通过协商解决；若无法协商，可依法通过股权转让、减资或诉讼等方式实现。如有具体协议或公司情况，可进一步向我咨询，我会为您详细分析。