对于过失引起火灾被判处三年有期徒刑是否会被开除公职的问题，结论是：一般情况下，会被开除公职，但具体还需根据公职人员的身份及单位规定来判断。以下从不同角度进行分析：

1. 公职人员身份与处分规定：

   • 公职人员，包括公务员、事业单位工作人员等，其职务行为受到严格的法律和纪律约束。一旦因犯罪被判处刑罚，通常会面临严厉的纪律处分。
   • 根据《中华人民共和国公务员法》及相关规定，公务员因犯罪被判处刑罚的，一般会被开除公职。这是为了维护公务员队伍的纯洁性和公信力。

2. 过失引起火灾的法律后果：

   • 过失引起火灾，如果构成犯罪，如失火罪，根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，可能会被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；情节严重的，可能会被判处三年以上七年以下有期徒刑。
   • 在本题中，过失引起火灾被判处三年有期徒刑，已经属于较为严重的犯罪后果，通常会对公职人员的职业生涯产生重大影响。

3. 单位规定与具体执行：

   • 除了法律层面的规定外，公职人员所在单位也可能有具体的规章制度，对犯罪被判刑的公职人员作出开除或其他处分的决定。
   • 因此，即使法律没有明确规定必须开除公职，但单位根据内部规定和实际情况，仍有可能作出开除的决定。

4. 特殊情况与例外：

   • 当然，也存在一些特殊情况或例外，如公职人员因过失犯罪情节轻微、有悔罪表现等，可能不会被开除公职，而是受到其他较轻的处分。
   • 但这种情况相对较少，且需要满足一定的条件，如犯罪情节轻微、有立功表现、积极赔偿损失等。

建议：

• 对于公职人员而言，一旦因过失引起火灾等犯罪行为被判刑，应做好被开除公职的心理准备，并积极配合单位和相关部门的处理工作。
• 同时，也可以咨询专业律师或相关机构，了解具体的法律后果和可能的救济途径，以便更好地维护自己的合法权益。

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