工伤赔偿审核通过后，一般情况下是能够拿到赔偿的，但具体金额和支付时间可能因情况而异。以下从多个角度为你详细分析：

1. 审核通过的法律意义：

   • 工伤赔偿审核通过，意味着社会保险行政部门或相关机构已经认定你的情况符合工伤赔偿的条件，并确定了赔偿的项目和金额。这是获得赔偿的重要前提。

2. 赔偿金额的确定：

   • 赔偿金额通常根据工伤等级、工资水平、治疗费用等多个因素综合确定。审核通过后，你会收到一份详细的赔偿清单，上面会列明各项赔偿的金额和计算依据。
   • 示例：如果你因工伤导致十级伤残，根据相关规定，你可能获得一次性伤残补助金（通常为7个月的本人工资）、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。这些金额都会在审核通过后明确下来。

3. 赔偿支付的时间：

   • 审核通过后，赔偿支付的时间可能因地区和机构的不同而有所差异。一般来说，社会保险行政部门或相关机构会在一定期限内（如30日内）将赔偿款项支付到你的指定账户。
   • 特殊情况：如果用人单位未依法缴纳工伤保险费，或者存在其他争议，可能需要通过法律途径解决，这可能会影响赔偿的支付时间。

4. 可能遇到的问题及解决：

   • 问题一：审核通过后，用人单位拒绝支付赔偿。
     • 解决：你可以向社会保险行政部门投诉，或者依法申请劳动争议仲裁、提起诉讼，要求用人单位支付赔偿。
   • 问题二：对赔偿金额有异议。
     • 解决：如果你对赔偿金额有异议，可以在收到赔偿清单后的一定期限内（如15日内）向社会保险行政部门提出复议申请，或者依法提起行政诉讼。

5. 法律建议：

   • 在工伤发生后，及时收集并保存相关证据，如医疗记录、工伤认定决定书等，以便在审核和后续维权过程中使用。
   • 如果对工伤赔偿的流程或金额有疑问，可以咨询专业的劳动法律师或社会保险行政部门的工作人员，以确保自己的权益得到充分保障。

总结来说，工伤赔偿审核通过后，你通常能够拿到赔偿，但具体金额和支付时间可能因情况而异。如果遇到任何问题或疑问，建议及时咨询专业律师或相关部门，以便更好地维护自己的合法权益。如果你有进一步的法律问题或需要具体的法律帮助，可以直接向我咨询。