财产保全费并不直接由劳动仲裁裁决，而是由人民法院在审查并决定采取财产保全措施时，根据具体情况来确定费用的承担。以下是对这一问题的详细解释：

一、财产保全的申请与审查

在劳动仲裁过程中，如果劳动者认为用人单位存在转移、隐匿、变卖财产等可能导致裁决难以执行或造成其他损害的情形，可以向劳动争议仲裁委员会提出财产保全申请。仲裁委员会在收到申请后，会将申请及相关材料转交给有管辖权的人民法院进行审查。人民法院会根据具体情况，对申请进行审查，并决定是否采取保全措施。

二、财产保全费的承担

1. 一般情况下：财产保全费通常由申请人（即劳动者）预交。如果申请成功，且最终裁决支持了劳动者的请求，那么财产保全费可能会作为诉讼费用的一部分，由败诉方（即用人单位）承担。但具体承担方式还需根据裁决结果和法院的判断来确定。

2. 特殊情况：如果申请财产保全存在错误，导致被申请人（即用人单位）遭受了损失，那么申请人需要承担赔偿责任，这可能包括赔偿被申请人因财产保全所遭受的直接经济损失，以及可能产生的其他费用（如律师费、诉讼费等）。不过，这并不意味着财产保全费本身就由申请人承担，而是指申请人需要承担因错误申请而给被申请人造成的损失。

三、财产保全的流程与注意事项

1. 申请流程：

   • 劳动者向劳动争议仲裁委员会提交书面的财产保全申请，并明确说明申请的理由、保全的具体财产及担保情况。
   • 仲裁委员会将申请及相关材料转交给有管辖权的人民法院。
   • 人民法院对申请进行审查，并决定是否采取保全措施。
   • 如果决定采取保全措施，人民法院会依法对被申请人的财产进行查封、扣押、冻结等，并告知申请人预交财产保全费。

2. 注意事项：

   • 劳动者在申请财产保全时，需要提供确凿的证据，证明用人单位存在可能导致裁决难以执行的行为。
   • 劳动者需要提供与保全财产数额相当的担保，以确保在申请错误时能赔偿被申请人的损失。
   • 劳动者应密切关注人民法院的裁定结果及执行情况，及时跟进并了解财产保全的进展。

四、法律建议

• 在申请财产保全前，劳动者应充分评估申请的必要性和风险，确保申请理由充分且证据确凿。
• 劳动者可以咨询专业律师（如我）的意见，以了解财产保全的具体流程、费用承担及可能产生的法律后果。
• 在申请财产保全后，劳动者应积极配合人民法院的工作，及时提供所需材料和信息，以确保财产保全的顺利进行。

综上所述，财产保全费并不直接由劳动仲裁裁决，而是由人民法院在审查并决定采取财产保全措施时来确定费用的承担。劳动者在申请财产保全时，应充分了解相关法律法规及申请流程，并谨慎、准确地准备申请材料，以确保申请的合法性和有效性。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。