结论：老公的工资不直接给老婆，但用于房贷、车贷、小孩学费等家庭共同开支，在法律上并不构成违法，但可能涉及夫妻财产管理和家庭责任分配的问题，具体需结合实际情况分析。
一、法律背景与原则
夫妻共同财产原则：
- 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的财产，如工资、奖金等，原则上属于夫妻共同财产，双方有平等的处理权。
- 这意味着，老公的工资虽然是他个人劳动所得，但在婚姻关系存续期间，应视为夫妻共同财产的一部分。
家庭共同开支的承担：
- 夫妻双方有义务共同承担家庭共同开支，包括房贷、车贷、小孩学费等。
- 老公将工资用于这些开支，实际上是在履行他对家庭的经济责任。
二、具体分析
工资不直接给老婆的情况：
- 如果老公选择不将工资直接交给老婆管理，而是自行用于家庭共同开支，这并不违反法律规定。
- 但这种做法可能引发夫妻之间的信任问题或财产管理上的分歧。建议夫妻双方通过沟通协商，明确财产管理和家庭开支的分配方式。
用于家庭共同开支的合法性：
- 老公将工资用于房贷、车贷、小孩学费等家庭共同开支，是合法且合理的。
- 这种做法体现了老公对家庭的经济贡献和责任感，有助于维护家庭的稳定和和谐。
潜在的法律风险与建议：
- 如果老公在未经老婆同意的情况下，将工资用于非家庭共同开支或个人消费，可能构成对夫妻共同财产的侵犯。
- 为避免潜在的法律风险，建议夫妻双方建立透明的财产管理制度，定期沟通家庭财务状况，共同决策重大开支事项。
- 如果夫妻之间因财产管理问题产生分歧或纠纷，可以寻求专业律师的帮助，通过法律途径解决争议。
三、实际操作建议
加强沟通：
- 夫妻双方应加强沟通，明确彼此对财产管理和家庭开支的期望和需求。
- 通过沟通协商，找到一种双方都能接受的财产管理方式。
建立共同账户：
- 考虑设立一个夫妻共同账户，用于管理家庭共同开支和储蓄。
- 双方可以约定将部分或全部工资存入该账户，共同支配和使用。
签订财产协议：
- 如果夫妻双方对财产管理有特殊需求或约定，可以签订书面财产协议。
- 财产协议应明确双方的权利和义务，以及财产的管理、使用和处分方式。
最后，老公的工资不直接给老婆但用于房贷、车贷、小孩学费等家庭共同开支，在法律上并不构成违法。但为了避免潜在的法律风险和家庭纠纷，建议夫妻双方加强沟通、建立透明的财产管理制度，并在必要时签订书面财产协议。如果你有任何具体的法律问题或需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。