结论：股东想解散公司但另外两个股东不配合时，可通过查阅公司章程、沟通协商、召开股东会表决、引入专业机构协助或采取司法途径等多种方式解决。

详细分析：

1. 查阅公司章程：

   • 公司章程是公司的基础法律文件，对于公司解散等重大事项通常有明确的决策程序规定。首先应仔细审查公司章程，看其中是否规定了公司解散的条件和程序，特别是关于股东会表决比例的要求。
   • 若章程中规定了注销（解散）事项的表决比例（如三分之二以上表决权），且你方股权达到此比例，则可依据章程推进解散程序。
   • 若章程无明确规定，则需遵循《公司法》的相关规定。

2. 沟通协商：

   • 与不配合的股东进行深入沟通，了解其不合作的具体原因，可能是对解散后的资产分配、债务承担等有异议，或有其他利益诉求。
   • 针对其顾虑提出合理的解决方案，如明确资产清算和分配的方案，以消除其担忧。
   • 协商过程中可考虑引入第三方调解机构或专业人士协助，以提高协商效率。

3. 召开股东会表决：

   • 按照公司章程规定的程序召集股东会，确保会议通知的合法性和有效性，明确告知会议议题为解散公司。
   • 在股东会上就公司解散事项进行表决，需确保表决过程的公正性和透明度，如采用无记名投票等方式。
   • 若你方股权加上其他支持解散的股东股权达到三分之二以上（或章程规定的其他比例），则股东会可作出解散决议。同时，可在决议中对不配合的股东采取限制权利等措施，如限制其分红权、表决权等。

4. 引入专业机构协助：

   • 聘请专业的会计师事务所、律师事务所等中介机构协助进行清算工作，提供专业的法律意见和操作指导。
   • 专业机构可以协助编制资产负债表和财产清单，制定清算方案，并报股东会或人民法院确认，增强清算过程的公正性和专业性。

5. 司法途径：

   • 若上述方式均无法解决问题，可考虑通过司法途径解决争议。
   • 根据《公司法》及相关司法解释，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，在公司经营管理发生严重困难且无法通过其他途径解决时，可向人民法院请求解散公司。
   • 提起司法解散申请前，需收集充分的证据证明公司存在经营管理严重困难的情形，如长期无法召开股东会、无法形成有效决议、公司业务长期停滞等。
   • 法院经审理后，若认为符合司法解散条件，将判决公司解散，随后可按法定程序进行清算和注销。

注意事项：

• 在整个过程中，务必保留好所有相关的证据材料，如沟通记录、股东会决议、法院判决书等，以备不时之需。
• 在处理此类问题时，应保持冷静和理性，避免采取过激行为导致矛盾升级。
• 若条件允许，建议持续向我咨询，以确保整个过程的合法性和有效性。

面对股东不配合解散公司的情况，应综合运用公司章程、沟通协商、股东会表决、引入专业机构协助以及司法途径等多种手段来寻求解决方案，以确保公司的顺利解散和股东的合法权益得到保障。