您好，关于您提出的“灵活就业职工挂靠单位交养老保险是否合法”的问题，我可以明确地告诉您，这种行为是不合法的。

首先，根据《劳动法》和《社会保险法》的相关规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。这里的“用人单位”和“劳动者”之间应当存在真实的劳动关系。而“挂靠”代缴社保，实际上是通过虚构劳动关系来骗取社会保险待遇，这是明确违法的行为。

其次，2022年3月18日起施行的《社会保险基金行政监督办法》也进一步明确了对这种违法行为的责任追究。该办法规定，通过虚构个人信息、劳动关系，使用伪造、变造或者盗用他人可用于证明身份的证件，提供虚假证明材料等手段虚构社会保险参保条件、违规补缴，骗取社会保险待遇的，将受到严厉的处罚，包括责令退回骗取的社会保险金，并处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。

此外，“挂靠”代缴社保还存在诸多风险。一方面，由于不存在真实的劳动关系，劳动者的相关权益很难得到保障。一旦遭遇“黑心”代缴机构，可能会出现挪用资金或拿钱跑路的情况，导致您缴纳的社保“打了水漂”。另一方面，虚构的劳动关系和社保关系不被法律所承认，即使您缴纳了社保费用，也可能无法享受到相应的社保待遇。

那么，对于灵活就业人员来说，如何合法地参加社会保险呢？您可以选择以个人身份参加企业职工基本养老保险，或者选择在户籍地参加城乡居民基本养老保险。这两种方式都是合法且可靠的，能够确保您的社保权益得到保障。

具体来说，以个人身份参加企业职工基本养老保险的缴费由个人承担，您可以在当地全口径城镇单位就业人员平均工资的60%-300%之间选择适当的缴费基数，缴费比例为20%。您可以选择按月、按季度、按半年、按年等方式缴纳。而参加城乡居民基本养老保险则是按年、按档次缴纳，缴费档次按照当地人社部门公布数额为准。

在参保手续方面，您可以通过线上或线下的方式轻松办理。线上渠道包括国家社会保险公共服务平台、全国人社政务服务平台等；线下渠道则包括参保地社保经办机构、街道（乡镇）便民服务中心等。

最后，我想特别提醒您，“挂靠”有风险，请务必通过合法的途径参保。这样不仅能够确保您的社保权益得到保障，还能够避免不必要的法律风险和经济损失。希望我的解答能够对您有所帮助。