确定是否属于疲劳审讯，需要从多个方面进行综合判断。以下是一些关键的考量因素和步骤，帮助您更清晰地理解如何认定疲劳审讯：

一、审讯时间的持续性

首先，要关注审讯的持续时间。疲劳审讯通常涉及长时间的连续审讯，其间未给予犯罪嫌疑人或被告人必要的休息时间。虽然我国《刑事诉讼法》和相关司法解释并未明确规定疲劳审讯的具体时间界限，但实践中，如果侦查人员连续讯问的时间过长，且未给予适当的休息，这往往被视为疲劳审讯的一个重要标志。

二、休息时间的给予情况

除了审讯的持续时间，还要关注在审讯过程中是否给予了犯罪嫌疑人或被告人必要的休息时间。必要的休息时间不仅指短暂的暂停，还应包括以正常方式（如提供食物、水、允许短暂休息等）进行的休息。如果审讯过程中长时间未给予休息，或者休息方式不合理，使得犯罪嫌疑人或被告人遭受难以忍受的痛苦，那么这很可能构成疲劳审讯。

三、被告人的身体状况和年龄

在认定疲劳审讯时，还需要考虑被告人的身体状况和年龄。不同年龄和身体状况的人对疲劳的耐受能力是不同的。例如，老年人、未成年人或身体有疾病的人可能更容易受到疲劳审讯的影响。因此，在判断是否构成疲劳审讯时，应充分考虑这些因素。

四、审讯方式和手段

疲劳审讯往往伴随着不合理的审讯方式和手段，如长时间不让犯罪嫌疑人或被告人睡觉、吃饭、喝水，或者采用威胁、恐吓等非法手段进行审讯。这些行为不仅违反了法律规定，也严重侵犯了犯罪嫌疑人或被告人的合法权益。因此，在认定疲劳审讯时，应仔细审查审讯方式和手段是否合法、合理。

五、司法实践中的案例参考

在司法实践中，已有一些关于疲劳审讯的案例可供参考。例如，在某些案例中，法庭因侦查人员连续审讯时间过长且未给予必要休息而排除了相关供述。这些案例为我们认定疲劳审讯提供了有益的参考和借鉴。

六、综合判断与结论

在综合考虑以上因素的基础上，我们可以对是否构成疲劳审讯进行综合判断。如果侦查人员连续讯问的时间过长、未给予必要休息、审讯方式和手段不合理，且这些行为导致犯罪嫌疑人或被告人遭受难以忍受的痛苦，那么我们可以认定这构成疲劳审讯。

总结：确定是否属于疲劳审讯需要综合考虑审讯时间的持续性、休息时间的给予情况、被告人的身体状况和年龄、审讯方式和手段以及司法实践中的案例参考等多个因素。在认定疲劳审讯时，应严格遵循法律规定和司法实践中的相关标准，确保犯罪嫌疑人或被告人的合法权益得到充分保障。