老板屡次不锁门导致被屡次盗窃，老板自身确实可能存在一定的责任，但具体责任需根据实际情况和法律规定来综合判断。以下从不同角度进行分析：

1. 安全保障义务的角度：

   • 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，经营者、管理者或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。在此案例中，老板作为场所的管理者，有义务确保场所的安全，包括锁门等基本安全措施。如果老板屡次不锁门，导致场所被盗窃，且这种不锁门的行为与盗窃行为之间存在因果关系，那么老板可能因未尽到安全保障义务而承担一定的侵权责任。

2. 过错责任的角度：

   • 在侵权责任中，过错责任是一个重要的原则。如果老板明知不锁门可能导致盗窃等后果，却仍然故意不锁门，或者因疏忽大意而没有锁门，那么老板在主观上存在过错。根据过错责任原则，老板应当因其过错行为而承担相应的法律责任。

3. 因果关系的角度：

   • 要确定老板是否承担责任，还需要考虑老板的不锁门行为与盗窃行为之间是否存在因果关系。如果盗窃行为的发生与老板不锁门的行为没有直接关联，或者盗窃行为是由其他独立因素导致的，那么老板可能不承担责任。然而，如果盗窃行为的发生与老板不锁门的行为有直接关联，且老板的不锁门行为为盗窃行为提供了便利条件，那么老板可能需要承担一定的责任。

4. 实际损失与责任承担：

   • 即使老板需要承担责任，其责任范围也通常限于其过错行为所导致的实际损失。这意味着，如果盗窃行为导致的损失可以明确归因于老板的不锁门行为，那么老板可能需要赔偿这部分损失。然而，如果损失无法明确归因于老板的行为，或者存在其他共同侵权人，那么老板的责任可能会相应减轻或免除。

建议：

• 对于受害者而言，如果认为老板的不锁门行为导致了盗窃行为的发生，并造成了损失，可以收集相关证据（如监控录像、报警记录、损失清单等），并考虑通过法律途径追究老板的责任。
• 对于老板而言，应当加强场所的安全管理，确保锁门等基本安全措施得到落实，以避免类似事件的发生。同时，如果发生盗窃事件，应当积极配合警方调查，并妥善处理与受害者的纠纷。

总结：老板屡次不锁门导致被屡次盗窃，老板自身可能存在一定的责任。但具体责任需根据实际情况和法律规定来综合判断。如果受害者认为老板存在过错并导致了损失，可以收集证据并通过法律途径追究老板的责任。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。