您好，关于残疾人找工作是否需要开无罪证明的问题，我可以明确地告诉您，在一般情况下，残疾人找工作并不需要开具无罪证明。

首先，我们来看相关的法律法规。《残疾人就业条例》是为了促进残疾人就业，保障残疾人的劳动权利而制定的，它并没有规定残疾人在求职过程中需要提供无罪证明。该条例主要强调了用人单位的责任和义务，比如按照一定比例安排残疾人就业，提供适当的工种和岗位，以及为残疾人职工提供适合其身体状况的劳动条件和劳动保护等。

其次，从实际操作的角度来看，无罪证明通常是在某些特定行业或岗位，如涉及国家安全、机密等敏感领域时，才可能要求求职者提供。而对于大多数普通岗位，无论是残疾人还是非残疾人，都不需要提供无罪证明。

最后，我想强调的是，残疾人在就业过程中应该享受到与其他人同等的权利和机会。用人单位在招聘时，应该根据求职者的能力、经验和岗位需求来进行评估，而不是基于其残疾状况或是否需要提供无罪证明等无关因素来做出决定。

因此，如果您是残疾人，正在寻找工作，您不需要担心需要开具无罪证明的问题。您应该关注的是自己的能力提升和岗位匹配度，积极寻找适合自己的工作机会。同时，如果您在求职过程中遇到任何歧视或不公平待遇，也可以向相关部门或机构寻求帮助和支持。