首先，要明确的是，仲裁员在调解过程中应当保持中立，其职责是促进双方达成和解，而非偏向任何一方。如果你感觉仲裁员在调解时一味偏向公司，可能有以下几种情况和应对建议：
误解或沟通不畅：
- 有时候，仲裁员的表述或态度可能被误解为偏向公司。这可能是由于沟通方式、语气或表达习惯造成的。
- 建议：你可以尝试与仲裁员进行更深入的沟通，明确表达你的诉求和疑虑，询问仲裁员为何会提出某些建议或观点，以便更好地理解其立场和意图。
仲裁员对事实的认知存在偏差：
- 仲裁员在调解前可能已经对案件进行了初步了解，但如果其了解的信息不全面或存在偏差，可能会导致其在调解时表现出偏向性。
- 建议：你可以向仲裁员提供更多、更详细的证据和信息，以纠正其可能存在的认知偏差。同时，也可以要求公司方提供其主张的证据，以便仲裁员能够更全面地了解案件事实。
调解策略或技巧：
- 仲裁员在调解时可能会采用一些策略或技巧，如“背靠背”调解、分别沟通等，这些策略有时可能让你感觉仲裁员在偏向公司。
- 建议：你可以尝试理解仲裁员的调解策略，并积极配合其工作。如果你对仲裁员的调解方式有异议，可以在适当的时候提出，并表达你的期望和诉求。
仲裁员的专业素养或职业道德问题：
- 虽然大多数仲裁员都具备高度的专业素养和职业道德，但也不排除个别仲裁员可能存在不当行为。
- 建议：如果你确信仲裁员存在偏向性，且这种偏向性已经影响到了调解的公正性和合理性，你可以向仲裁机构提出投诉或申请更换仲裁员。在提出投诉时，你需要提供充分的证据来支持你的主张。
在应对仲裁员调解偏向公司的情况时，你还可以采取以下措施：
- 保持冷静和理性：不要因为感觉仲裁员偏向公司而情绪激动或采取过激行为。保持冷静和理性有助于你更好地表达自己的诉求和观点。
- 积极准备证据和材料：在调解前，你需要充分准备相关证据和材料，以便在调解过程中能够有力地支持自己的主张。
- 寻求法律援助或咨询：如果你对调解过程或结果存在疑虑或不满，你可以寻求法律援助或咨询专业律师的意见。律师可以为你提供专业的法律建议和帮助你制定应对策略。
最后，需要强调的是，调解是一种灵活、高效的解决纠纷方式。在调解过程中，双方都有机会表达自己的诉求和观点，并尝试达成和解。如果你对调解结果不满意，你仍然有权选择通过仲裁或诉讼等法律途径来维护自己的权益。如果你有任何进一步的法律问题或疑虑，可以直接向我咨询。