关于您提出的“劳动纠纷申请强制执行钱能否拿到”的问题，这并非一个绝对的结果，而是会受到多种因素的影响。以下是我为您详细分析的情况：
一、结论概述
劳动仲裁裁决生效后，如果被申请人不履行支付义务，您作为申请人确实有权向法院申请强制执行。但能否实际拿到钱，这取决于被执行人的经济状况、执行能力，以及法院的执行措施和您的配合程度等多重因素。
二、法律依据
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条的规定，当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。如果逾期不履行，另一方当事人可以向人民法院申请执行，受理申请的法院应当依法执行。
三、能拿到钱的情形
被执行人有足够财产：如果被执行人（通常是用人单位）拥有充裕的资金或固定资产等可供执行的财产，并且愿意配合执行工作，那么法院可以通过查询、冻结、划拨银行存款，查封、扣押、拍卖资产等措施，确保您顺利拿到仲裁裁决确定的款项，如工资、经济补偿金、赔偿金等。
被执行人重视法律责任：有些被执行人虽然经营状况一般，但具有较强的法律意识，明白不履行生效裁决的严重后果。在法院强制执行阶段，他们可能会主动筹集资金履行义务，这样您也能顺利拿到钱。
法院有效执行与您积极配合：如果法院采取积极有效的执行措施，如及时查询被执行人的财产状况、冻结银行账户、查封财产等，同时您也能提供有价值的财产线索并积极配合法院工作，那么执行成功的可能性将会大大增加。
四、难以拿到钱的情形
被执行人隐匿、转移财产：有些被执行人为了逃避支付义务，可能会提前隐匿或转移财产，导致法院在执行时无法找到可供执行的财产，这样您就难以拿到钱。
被执行人确实无财产可供执行：如果被执行人因经营不善、长期亏损而资不抵债，即使法院穷尽各种执行措施，也可能找不到可供执行的财产。此时，执行可能会被裁定终结本次执行程序，您暂时无法拿到钱。但一旦发现被执行人有新的财产线索，您可以申请恢复执行。
五、总结与建议
劳动仲裁申请强制执行是保障您权益的重要法律手段。虽然能否实际拿到钱受多重因素影响，但您仍应积极维护自身合法权益，通过法律途径寻求解决方案。在申请强制执行前，建议您尽可能收集被执行人的财产线索，以便法院更有效地执行。即使暂时执行不到钱，也应保持关注，一旦发现新的财产线索，及时申请恢复执行。希望这些信息能对您有所帮助。