劳动仲裁改了开庭时间，主要会产生以下几方面的影响和需要注意的事项：

1. 对双方当事人的影响：

   • 准备时间调整：开庭时间的更改意味着双方当事人需要重新调整自己的准备时间。如果原本已经为原定开庭时间做好了充分的准备，那么更改后可能需要额外的时间来重新整理证据、调整策略等。
   • 行程安排变动：对于需要亲自出庭的当事人或其代理人来说，开庭时间的更改可能意味着需要重新安排行程，包括交通、住宿等，这可能会带来一定的不便和额外的费用。

2. 对仲裁程序的影响：

   • 程序连续性：虽然开庭时间的更改不会直接影响仲裁程序的合法性，但可能会在一定程度上影响程序的连续性。仲裁庭需要确保所有相关方都能在新的开庭时间准时出庭，以保证仲裁程序的顺利进行。
   • 证据提交与审查：如果开庭时间更改后，双方当事人有新的证据需要提交或需要进一步审查原有证据，那么仲裁庭可能需要额外的时间来处理这些事务。

3. 需要注意的事项：

   • 及时确认与通知：一旦收到开庭时间更改的通知，双方当事人应立即确认新的开庭时间，并确保自己或代理人能够按时出庭。同时，如果因更改开庭时间而产生任何额外费用或损失，应及时与对方或仲裁庭沟通，寻求合理的解决方案。
   • 保持沟通：在开庭时间更改后，双方当事人应保持密切的沟通，以便及时了解对方的准备情况和可能提出的新证据或论点。这有助于双方更好地准备自己的辩护或陈述，提高仲裁效率。
   • 遵守仲裁规则：无论开庭时间如何更改，双方当事人都应严格遵守仲裁规则和程序要求。这包括按时提交证据、遵守庭审纪律等。任何违反仲裁规则的行为都可能对仲裁结果产生不利影响。

若因特殊原因无法按时出庭，应如何处理：

• 如果因不可抗力或其他正当理由无法按时出庭，当事人应及时向仲裁庭提出延期申请，并说明理由。仲裁庭在审查后，如果认为理由充分且符合仲裁规则的要求，可能会同意延期开庭。但需要注意的是，延期申请并非必然会被批准，因此当事人应尽量提前做好准备，确保能够按时出庭。

若因开庭时间更改导致产生额外费用或损失，应如何处理：

• 如果因开庭时间更改导致当事人产生了额外的交通、住宿等费用或损失，且这些费用或损失是由于对方的原因或仲裁庭的安排不当造成的，那么当事人可以向对方或仲裁庭提出合理的赔偿要求。但需要注意的是，这种赔偿要求并非必然会被支持，具体取决于实际情况和仲裁庭的裁决。

总结来说，劳动仲裁改了开庭时间虽然可能会给双方当事人带来一定的不便和额外费用，但只要及时确认与通知、保持沟通、遵守仲裁规则，并妥善处理可能产生的额外费用或损失问题，就可以确保仲裁程序的顺利进行。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。